Egynapos menstruációs szabadság Zambiában
Komoly vitát váltott ki a munkajogi szabályozás Zambiában, amely szerint a nők havi egy napot kivehetnek menstruációjuk idején. Ráadásul orvosi igazolásra sincs szükségük, írja a BBC.
A szabályozás nem írja körül precízen a körülményeket, egy napra jogosultak a nők, de nem kell orvosi papírokkal igazolniuk ezt a hiányzást. Van olyan érintett, aki szerint hasznos ez a szabályozás, mert így könnyebb átvészelni a legfájdalmasabb napot. Más nők azonban azt mondják ez lustaságra adhat okot, és a menstruáció természetes jelenség nem kell belőle nagy ügyet csinálni, így nem is veszik ki a lehetséges szabadságot.
A hiányzást nem kell előre jelezni, elég betelefonálni, hogy valaki kiveszi az "anya-napot", ami nehezen tervezhetővé teszi adott esetben a munkahelyen a feladatok ellátását. Ugyanakkor a munkáltató, aki támogatja a szabályozást azt mondja, nem feltétlenül az irodai jelenlét a lényeg, hanem általában a dolgozó hatékonysága. Ugyanakkor azt is megemlítik, hogy probléma lehet, amikor egyesek ki akarják játszani a rendszert, mivel igazolásra nincs szükség.
BBC
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az alapfizetése mellett részvényjuttatásokat, valamint bónuszokat is kap. Teljes cikk
Súlyos vádak merültek fel a New Orleans Regional Transit Authority (RTA) HR vezetőjével szemben egy peres eljárásban. A dolgozók azt állítják,... Teljes cikk
Spanyolország rendkívüli lépésre szánta el magát: a kormány új rendelete akár félmillió, eddig illegális státuszban élő bevándorló számára... Teljes cikk
- Alvás az állásinterjú előtt: amit a felkészülés során a legtöbben kihagynak 2 napja
- Miért nem oldja meg a szabadság a kiégést, és mi az, ami ténylegesen segít? 1 hete
- A HR szerepe a munkahelyi magány elleni küzdelemben 1 hete
- A mentális jóllétért elkötelezett munkahelyek élmezőnye Amerikában 1 hete
- Ezért nem működik a munkahelyi mentális egészség – és a legtöbb cég észre sem veszi a hibát 2 hete
- Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése? 3 hete
- Húsvéti pihenés - miért csak illúzió a legtöbb munkahelyen? 4 hete
- Már az EU-ban is téma lett a menopauza, a munkahelyeknek is lépniük kell! 1 hónapja
- Alvás és teljesítmény: a rejtett éjszakai hangok gondot okozhatnak 1 hónapja
- Szabadság járhat a beteg háziállat után? – volt már rá példa 1 hónapja
- Work-life balance 1 hónapja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?