Megjelent: 9 éve

Egynapos menstruációs szabadság Zambiában

Komoly vitát váltott ki a munkajogi szabályozás Zambiában, amely szerint a nők havi egy napot kivehetnek menstruációjuk idején. Ráadásul orvosi igazolásra sincs szükségük, írja a BBC.

A női havi ciklus nyílt megtárgyalása tabunak számít az afrikai országban. Ugyanakkor a munkajogi szabályozás része az úgy nevezett "Anya-nap" - függetlenül attól, hogy valakinek van gyereke vagy nincs - amikor a nő egy nap szabadságot vehet ki menstruációja idején.

A szabályozás nem írja körül precízen a körülményeket, egy napra jogosultak a nők, de nem kell orvosi papírokkal igazolniuk ezt a hiányzást. Van olyan érintett, aki szerint hasznos ez a szabályozás, mert így könnyebb átvészelni a legfájdalmasabb napot. Más nők azonban azt mondják ez lustaságra adhat okot, és a menstruáció természetes jelenség nem kell belőle nagy ügyet csinálni, így nem is veszik ki a lehetséges szabadságot.

A hiányzást nem kell előre jelezni, elég betelefonálni, hogy valaki kiveszi az "anya-napot", ami nehezen tervezhetővé teszi adott esetben a munkahelyen a feladatok ellátását. Ugyanakkor a munkáltató, aki támogatja a szabályozást azt mondja, nem feltétlenül az irodai jelenlét a lényeg, hanem általában a dolgozó hatékonysága. Ugyanakkor azt is megemlítik, hogy probléma lehet, amikor egyesek ki akarják játszani a rendszert, mivel igazolásra nincs szükség.

BBC
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk

Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás

A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk