Egyre fiatalabb korban kezdik önállóan használni az internetet a gyerekek
Az EU Kids Online II. magyarországi kutatás eredményei szerint a fiatalok átlagosan kilencéves korukban kezdik el önállóan használni az internetet. A felmérés szerint ez az életkor a következő években tovább csökkenhet, és 5-6 év táján stabilizálódhat - számol be a Magyar Nemzet.
A kutatás adatai szerint minden második gyerek tölt le filmeket és zenéket, de több mint 40 százalékuk meg is oszt fotókat, zenéket és videókat másokkal. Híreket viszont csak körülbelül minden harmadik gyerek olvas. Valamilyen virtuális karaktert (avatart, online háziállatot) 29 százalékuk hozott létre. Webkamerát a gyerekek 23 százaléka használ.
Az életkor is nagyban meghatározza, hogy ki mire használja az internetet, minél idősebb valaki, annál többféle tevékenységet végez a világhálón. A 9-10 és a 15-16 évesek között leginkább a hírfogyasztásban, a letöltésekben és a kommunikációs tevékenységek terén érzékelhető különbség, ezzel főleg az idősebbek töltik az időt. A napi szintű kommunikáció és tartalomfogyasztás is az idősebbekre jellemző, ezen belül is inkább a lányokra. Az online játékoknak viszont elsősorban a fiatalabb fiúk a fő felhasználói.
Iskolai feladatokhoz a középiskolai tanulmányok végéhez közeledő fiatalok mintegy 90 százaléka használja a világhálót, a kisebbeknél (9-10 éveseknél) ez még csak 70 százalék. A 9-16 éves gyerekek 60 százaléka naponta internetezik, további 35 százalék hetente 1-2 alkalommal használja az internetet. Legtöbbet a fiúk, az idősebbek, illetve a Budapesten élők neteznek.
A gyerekek 10 százaléka számolt be negatív élményekről, melyek a böngészés során érték őket, legnagyobb részt zaklatást említettek (72 százalék), ennél sokkal kisebb arányban találkoztak szexuális tartalmú képekkel, videókkal (30 százalék), de mindössze öt százalékuk mondta, hogy ezek az élmények felzaklatták.
Magyar Nemzet/edupress.hu
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
Otthonról végezhető munkáról szóló valótlan álláshirdetések miatt vádat emelt az ügyészség egy férfi ellen - tájékoztatta a Somogy Vármegyei... Teljes cikk
Újszerű megoldással állt elő a dolgozó szülők problémájára a horvátországi Szamobor város önkormányzata. Mivel a helyi óvodákban és... Teljes cikk
Az otthonokban gyakran találkozunk a mindent beborító rendetlenséggel – ruhák, sporteszközök, karácsonyi kiegészítők halmazaival. Mindez könnyen... Teljes cikk
- Miért kerüli a Z generáció a vezetői szerepeket és hogyan változtathat ezen a HR? 2 hónapja
- Pályaválasztástól a karrierváltásig - Útkeresés generációkon át 2 hónapja
- A Z generáció nem igazítja az életét a munkához 2 hónapja
- "Karrier-hack" fiataloknak: miért érdemes visszatérni az irodába? 3 hónapja
- Jönnek az ötgenerációs munkahelyek: hogyan lehet jól együttműködni? 3 hónapja
- Generációkra szabott megoldások: egymás után harmadszor lett Top Employer az MBH Bank 3 hónapja
- Hogyan tehető vonzóvá a vegyipar a Z generáció számára? 3 hónapja
- Fokozódó trend: egyre többet esnek ki a munkából a dolgozók 3 hónapja
- Conscious unbossing: csak mítosz, hogy nem akar vezető lenni a Z generáció? 3 hónapja
- 393 ezer forintos fizetéssel lenne elégedett a Z generáció 4 hónapja
- Senki sem akar már középvezető lenni? - a Z generációnak felesleges fáradság a főnökösködés 4 hónapja