Megjelent: 17 éve

Egyre ritkábban fordul elő a gyermekmunka

Egyre ritkábban foglalkoztatnak a vállalatok törvénytelenül kiskorúakat: míg 2006-ban 27, tavaly 22, ez év augusztus közepéig 14 törvénytelen foglalkoztatási esetet regisztráltak a felügyelők - idézi az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség legfrissebb adatait a Világgazdaság.

Az OMMF tételesen megvizsgálta és összesítette a 2007-2008-as időszakban feltárt törvénytelen gyermekmunkaeseteket, miután a szervezetet erre felkérte Szabó Máté, az állampolgári jogok országgyűlési biztosa - mondta a Világgazdaságnak Gedeon András sajtószóvivő. Általában az év folyamán a mezőgazdaságban és az építőiparban szoktak gyermekeket foglalkoztatni, a nyári hónapokban - amikor százezres nagyságrendben vállalnak munkát a diákok - azonban a kereskedelemben is felüti a fejét az ilyen jogsértés.

Gedeon András elmondása szerint jelenleg is több törvénytelen esetet vizsgálnak, a legtöbbet Nyugat-Dunántúlon, de van közép-magyarországi esetük is. Arról azonban, hogy összesen mekkora bírságot szabtak ki ezekben az esetekben, a felügyelőség konkrét adatokkal nem tud szolgálni, mivel ezek a jogsértések mindig más szabálytalanságokkal - például a feketemunkával - kapcsolódnak össze, ezért együttes szankciót állapítanak meg - jelentette ki a sajtószóvivő.

Az OMMF egyébiránt csak 2006 óta jegyzi a jogsértő gyermekmunkaeseteket, így ezekből az adatokból komolyabb, hosszú távú tendenciát még nem lehet megállapítani. Mindazonáltal bizakodásra ad okot az a tény, hogy az elmúlt három évben csökkenés volt megfigyelhető. Gedeon András szerint ez is alátámasztja, hogy az illegális gyermekmunka nem tipikus jogsértési forma hazánkban, a munkáltatók többségükben betartják az életkorra vonatkozó jogszabályi rendelkezéseket.

Világgazdaság
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Létminimumon a rendvédelem hátországa? Vita a RIASZ-dolgozók béréről

A RIASZ-dolgozók béremelését sürgette Novák Előd (Mi Hazánk) szerdán az Országgyűlés rendkívüli ülésén, bírálva a 2008 óta változatlan... Teljes cikk

Három újabb beruházás érkezik Magyarországra és hoz 200 új munkahelyet

Három újabb amerikai beruházás érkezik Magyarországra 21,5 milliárd forint összértékben, több mint kétszáz új, kifejezetten magas képzettséget... Teljes cikk

Nevelőszülői béremelés? Igen is, meg nem is

Két külön döntés született a nevelőszülők jövedelmének emeléséről: a parlament törvényben növelte az alapdíjakat, miközben a kormány egy... Teljes cikk