kapubanner for mobile

Elbocsátottak egy ellenzéki közmunka-vezetőt

A Demokratikus Koalíció hivatali visszaélés gyanúja miatt feljelentést tesz az ügyészségen és az Egyenlő Bánásmód Hatóságnál, miután egyik volt miskolci képviselőjelöltjének az októberi választás után nem hosszabbították meg a szerződését az őt addig foglalkoztató önkormányzati cégnél.

Ezt az ellenzéki párt szóvivője jelentette be szerdai, budapesti sajtótájékoztatóján közölve: hangfelvétellel támasztják alá, hogy a férfit azért küldték el, mert a DK színeiben indult az önkormányzati választáson.

Gréczy Zsolt hozzátette: a DK azt követeli az önkormányzattól, hogy a korábban a közmunkások munkavezetőjeként dolgozó Zaveczki Tibort azonnal helyezzék vissza az állásába.

A férfi telefonjával vette fel az önkormányzati cég osztályvezetőjével folytatott beszélgetés egy részét, amelyből Gréczy Zsolt a következőket idézte: "Azzal követtem el a hibát, hogy én ki is nyilvánítottam, hogy ellenzéki vagyok? - Nyilván ez is számít, ez egyértelmű. Nem vagy hülye, tehát ez egyértelmű. - Ha nem indultam volna ellenzéki színekben, hanem fideszes színekben vagy egyáltalán nem indultam volna, akkor én maradhattam volna? - Szerintem igen".

Zaveczki Tibor hozzátette, hogy - bár ezt nem rögzítette - az osztályvezető ki is mondta, hogy miután ellenzéki színekben indult, nem kívánatos a személye az önkormányzati cégnél.

A beszélgetésről készült felvételt teljes egészében közzéteszik a DK honlapján.

A DK várja Kriza Ákos Miskolc fideszes polgármesterének közlését arról, hogy az ő utasítására döntött az önkormányzati cég vezetője vagy pedig önhatalmúlag járt el - hangzott el.
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új ünnepnapot kapna Magyarország: július 8. munkaszüneti nappá válhat

Egy civil kezdeményezés szerint július 8. a jövőben hivatalos nemzeti ünneppé, akár munkaszüneti nappá is válhatna a Rákóczi-szabadságharc... Teljes cikk

6,1 millió vezető felkészületlen: ki gondoskodik a mentális jólétről?

Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk

Körömlakkos trükkel szimulálta a munkát a dolgozó – fegyelmi eljárás alá került

Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk