kapubanner for mobile

Engedély nélkül figyelte meg dolgozóit egy osztrák cég

Engedély nélkül figyelte meg alkalmazottait egy osztrák vegyipari vállalat - írta a Profil című hetilap vasárnap megjelent számában.

A Tiger Lacke vezetősége 2003 elejétől kezdve kamerákat szereltetett fel több helyiségben, munkahelyi e-maileket ellenőrzött, és adatokat gyűjtött arról, hogy az alkalmazottak milyen okból jelentettek betegállományt. A dolgozók a múlt hétig nem tudtak a megfigyelésről. Mindezt az üzemi tanács vagy az osztrák adatvédelmi szerv felhatalmazása nélkül tette a cég - mutat rá a hetilap.

Waltraud Kotschy, az osztrák adatvédelmi bizottság vezetője a Profil megkeresésére azt mondta: az állandó megfigyelés, főként az olyan, amely az irodahelyiségekben is zajlik, sérti az emberi jogokat. A munkavállalók kamerás megfigyelését minden esetben engedélyeztetni kell a bizottsággal.

Az Ausztriában és külföldön összesen 1160 dolgozót foglalkoztató cég vezetője a Profilnak nyilatkozva elismerte, hogy hibát követtek el az engedély nélküli megfigyeléssel. Mint mondta, csak néhány hónapig működtették a kamerákat, és többek között azzal érvelt, hogy 2003-ban "még nem volt olyan kényes kérdés" az adatvédelem, mint ma. A vállalat egy volt alkalmazottja ezzel szemben azt állítja, hogy több éven át használták a kamerákat.

A vállalatvezető állítása szerint azért folyamodtak ezekhez az eszközökhöz, mert úgy tűnt, nagy mennyiségű alapanyagnak nyoma veszett. Az ügyben rendőrségi nyomozás is folyt. Később kiderült, hogy a vélt hiánynak könyvelési okai voltak. A lap megjegyezte: az adatvédelmi törvény szerint ellenőrzések során a lehető legenyhébb eszközöket kell igénybe venni, s a Tiger Lackénál "a jelek szerint a számok ellenőrzése nem tartozott a legelső lépések közé".

Az adatvédelmi illetékes szerint a munkahelyi elektronikus levelezés megfigyelésének jogi megítélése még nem teljesen egyértelmű Ausztriában, a betegségekre vonatkozó adatok tárolásához azonban a munkavállaló beleegyezése szükséges.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
700 munkahely válik betonbiztossá Pápán – újabb milliárdos beruházás érkezett

Az Astotec Automotive Hungary autóipari beszállító új, 3,6 milliárd forintnyi értékű beruházása hétszáz munkahelyet tesz betonbiztossá Pápán -... Teljes cikk

Szakszervezet alakult a Samsungnál – egyre több dolgozó csatlakozik a gödi botrány után

A gödi Samsung SDI-gyárban a közelmúltbeli botrány után szakszervezet alakult, amelyhez már több mint száz dolgozó csatlakozott. A munkavállalói... Teljes cikk

A kecskeméti Mercedes-gyár munkavállalóinak száma elérte az ötezret

A kecskeméti Mercedes-gyár tovább bővül; az idén már 140 új munkatársat vettek fel, így a létszám elérte az ötezer főt - jelentette be Jens... Teljes cikk