Európai kereskedelmi központot nyitott Budapesten a Hikari
Budapesten nyitott európai kereskedelmi és oktatási központot hétfőn az ipari varrógépeket gyártó kínai Hikari Ltd. és a Hikari-Beo Europe Kft.
A tervek szerint minden, a Hikari márkával kapcsolatos európai tevékenységet Budapestről irányítanak majd. A vevők teljes körű kiszolgálását a budapesti raktárbázis végzi, valamint az európai marketing- és oktatási tevékenység is magyarországi központtal működik majd.
Először fordul elő, hogy varrógépgyártó cég európai központi képviseletét nem Nyugat-Európában, hanem Magyarországon nyitja meg. A döntés logikus, mert a ruhaipar Kelet-Európában koncentrálódik, így Budapestről logisztikailag jól kiszolgálható a térség - mondta az ügyvezető igazgató. Hozzátette: a legfejlettebb technológia lehetővé teszi az európai, illetve a hazai varrodák számára, hogy versenyképesek maradjanak.
A Hikari tavaly mintegy 250 ezer ipari varrógépet gyártott. A márka ázsiai bevezetése már megtörtént, az európai most indul Budapestről, 2014-ben pedig Miamiban nyílik majd az amerikai kontinenst kiszolgáló kirendeltség.
A megnyitón László Tamás, a XV. kerület polgármestere hangsúlyozta: a városrészben kiemelt a kínai jelenlét, ezt erősíti az új központ is. A polgármester szerint Magyarország hídszerepet játszhat Kína és Európa között, a magyar vállalkozások pedig szaktudásukkal és szolgáltatásaikkal tudnak hozzáadott értéket adni a kínai cégek alaptevékenységéhez.
A budapesti központban jelenleg nyolcan dolgoznak. A Hikari-Beo a tervek szerint jövőre legkevesebb ezer, a következő évben pedig kétezer ipari varrógépet értékesít majd - mondta el az MTI-nek Beofsics György.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Ez a cég uralja a flottakezelők piacát 1 hónapja
- Ők segítik a külföldi költözést: itt a legnagyobb relokációs cégek listája 1 hónapja
- Fordulat a magyar munkaerőpiacon: lezárult a „Budapest-centrikus” korszak 2 hónapja
- Ők számfejtik a béreket: tovább nőttek a legnagyobbak a listán 2 hónapja
- Hatásalapú fejlesztések: mit keresnek ma a vállalatok a tréningpiacon? 2 hónapja
- Ők a legnagyobb tréningcégek a magyar piacon - jelentős mozgások a rangsor élén 2 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 3 hónapja
- Itt vannak a legnagyobb munkaerő-kölcsönző cégek 3 hónapja
- Ők keresik a top vezetőket: itt a lista a legnagyobb vezetőkiválasztó cégekről 3 hónapja
- A Randstad visszavette az első helyet: itt van a munkaerő-közvetítők toplistája 3 hónapja
- Folytatódik a Kortárs segítők program a szakképzésben 4 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?