Fejek hullhatnak a BNP Paribas-nál
A BNP Paribas SA japán tőkepiaci divíziójának feje, Eric Kawabata a helyi felügyelet szerint távozhat a cégtől, mivel áthágták az iparági szabályokat.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Vizsgálatot indított a Volánbusz a száguldás közben telefonozó sofőr ügyében 2 éve
- Újabb elbocsátási hullám indul a Microsoftnál 3 éve
- Nem ütött be a ménkű, egyre optimistábbak a munkavállalók 3 éve
- Több szabálytalanságot követtek el a munkáltatók 2022-ben - feketemunka, munkaidő-beosztás, munkabér 3 éve
- A válság ellenére csökken a munkanélküliségtől való félelem Magyarországon 3 éve
- Burjánzanak a helikopter-főnökök a távmunka terjedése miatt 3 éve
- Tízből négyen féltik az állásukat 3 éve
- Munkaügyi ellenőrzés: mire számíthat, ha jönnek az ellenőrök? 3 éve
- A munkavállalók 62 százaléka nem aggódik az állása miatt 5 éve
- A munkaügyi ellenőrzés új rendszerének régóta várt részletei 5 éve
- Járványhatás: Tízből öten többet is dolgoznának ugyanannyi pénzért 5 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?