Vizsgálatot indított a Volánbusz a száguldás közben telefonozó sofőr ügyében
A kollektív szerződésben foglaltak szerint a munkáltató különböző szankciókat alkalmazhat, ha a mobiltelefon-használat bizonyítható.
Az RTL tette közzé azt az olvasói videót, amin az látható, hogy egy Pécsről Budapestre tartó busz vezetője a telefonját nyomkodja, miközben körülbelül 100 km/órás sebességgel halad az úton.
A csatorna ennek kapcsán megkereste a Volánbuszt. A társaság azt válaszolta, hogy mélyen elítélik az esetet és belső vizsgálatot indítottak azt eset kapcsán. Mint írták, a cég autóbusz-vezetőire is vonatkozik a KRESZ vezetés közbeni mobilozást tiltó szabálya, sőt, az autóbusz-vezetők semmi olyan egyéb tevékenységet nem folytathatnak, ami elvonná figyelmüket a vezetéstől. A Volánbusz szabályzata szerint a mobiltelefon vezetés közbeni használata a kihangosító vagy a headset alkalmazásával csak szolgálati ügyben és csak rövid ideig engedélyezett. Álló jármű esetében, forgalmi okok miatt álló járműben (vasúti átjáró előtt, piros lámpánál, torlódás esetén) az elindulásig használható kézben tartott mobiltelefon.
A cég válasza szerint amennyiben bizonyítható az eset, a munkáltató különböző szankciókat alkalmazhat, súlyosabb esetben vagy a kötelezettségszegés ismétlődő jellege esetén akár a munkaviszony megszüntetésére is sor kerülhet.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Királyságban 6,1 millió olyan vezetői pozícióban lévő munkavállaló van, akik nincsenek felkészülve a... Teljes cikk
Egy korábbi rendőrségi dolgozó súlyos fegyelmi eljárás alá került, miután kiderült, hogy furfangos módszerrel szimulálta a folyamatos online... Teljes cikk
Magyar Péter felszólította a leköszönő Orbán-kormányt, hogy szerdai ülésén döntsön arról: a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) a jövőben akár... Teljes cikk
- Nincs megállapodás, kedden is folytatják a sztrájkot a buszsofőrök 2 éve
- Ittasan dolgozó buszsofőr ellen mondták ki az ítéletet 2 éve
- A Volánbusz arra kéri az autóbuszos két szakszervezetet, hogy még szerdán írja alá a bérmegállapodást 2 éve
- Volánbusz-sztrájk: új bérajánlatot tesz Lázár János a szakszervezeteknek 2 éve
- Volánbusz: a hétfőre beosztott buszvezetők több mint fele nem vette fel a munkát 2 éve
- Volánbusz: sztrájkot szervez a szakszervezet január 28-ára és 29-ére 2 éve
- Kiderült, mikor állnak munkába a Fülöp-szigetekről érkezett buszsofőrök 2 éve
- A Fővárosi Ítélőtábla szerint jogszerű volt a Volánbusz sztrájk 2 éve
- Kitüntetett autóbusz-vezetők: 9 ezerszer kerülték meg a Földet baleset nélkül 2 éve
- Mennyi az annyi, avagy vágyálom, vagy valóság a kétszámjegyű béremelés? 2 éve
- A vártnál kisebb volt a sztrájk támogatottsága a Volánbusz szerint 2 éve

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?