Felavatták a Dunarét Kft. faddi hűtőházát
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatElkészült a natúr gyümölcsleveket gyártó faddi Dunarét Kft. hűtőháza, amelyet ünnepélyes külsőségek között hétfőn Varga Zoltán önkormányzati miniszter avatott fel.
A 600 négyzetméteres, 350 tonna kapacitású létesítményt 38 millió forintos beruházással, a paksi atomerőmű Duna-Mecsek Területfejlesztési Alapítványának 15 millió forintos támogatásával építették meg - mondta az átadáson Molnár József, a kft. ügyvezető igazgatója.
A beruházás része a kft. anyavállalata, a Szekszárd Növény Zrt. Zöldség, Gyümölcs, Falu, Város elnevezésű programjának, amelynek célja, hogy a helyben megtermelt áru lehetőleg áruházláncok közvetítése nélkül jusson el a fogyasztóhoz.
Varga Zoltán országosan is egyedülállónak nevezte a kezdeményezést. Az önkormányzati miniszter hangsúlyozta: szükség van a lokálpatrióta magyar vállalatokra, mert külföldi cégeknek nem érdeke egy hasonló program. Molnár József az MTI-nek elmondta, hogy a hűtőházban évente a kapacitás kétszeresének megfelelő mennyiségű gyümölcsöt tárolnak majd, amelynek egy részéből helyben natúr alma- és körtelevet állítanak elő.
A kft. feldolgozója jelenleg 2-2,5 tonna gyümölcsből készít osztrák technológiával frissen préselt gyümölcslevet. Az árut főleg Tolna megyében, kisebb részben Budapesten értékesítik. Az alapanyagot részben a kft. saját, nyolchektáros gyümölcskertészetében termesztik, ahol 68 körte-, és 80 almafajta található - tette hozzá.
A Dunarét Kft. felvásárolóként kapcsolódik a Sorsfordító-Sorsformáló elnevezésű munkaerő-piaci programhoz, amelyet tartósan munka nélkül lévők számára dolgozott ki a Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ.
A faddi átadáson Brebán Valéria, a munkaügyi szervezet igazgatója az MTI-nek arról számolt be, hogy a mintegy 700 millió forintos, hároméves program keretében jelenleg 225 fő vesz részt képzéseken és végez különböző mezőgazdasági munkákat a régió hátrányos helyzetű kistérségeiben.
A beruházás része a kft. anyavállalata, a Szekszárd Növény Zrt. Zöldség, Gyümölcs, Falu, Város elnevezésű programjának, amelynek célja, hogy a helyben megtermelt áru lehetőleg áruházláncok közvetítése nélkül jusson el a fogyasztóhoz.
Varga Zoltán országosan is egyedülállónak nevezte a kezdeményezést. Az önkormányzati miniszter hangsúlyozta: szükség van a lokálpatrióta magyar vállalatokra, mert külföldi cégeknek nem érdeke egy hasonló program. Molnár József az MTI-nek elmondta, hogy a hűtőházban évente a kapacitás kétszeresének megfelelő mennyiségű gyümölcsöt tárolnak majd, amelynek egy részéből helyben natúr alma- és körtelevet állítanak elő.
A kft. feldolgozója jelenleg 2-2,5 tonna gyümölcsből készít osztrák technológiával frissen préselt gyümölcslevet. Az árut főleg Tolna megyében, kisebb részben Budapesten értékesítik. Az alapanyagot részben a kft. saját, nyolchektáros gyümölcskertészetében termesztik, ahol 68 körte-, és 80 almafajta található - tette hozzá.
A Dunarét Kft. felvásárolóként kapcsolódik a Sorsfordító-Sorsformáló elnevezésű munkaerő-piaci programhoz, amelyet tartósan munka nélkül lévők számára dolgozott ki a Dél-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ.
A faddi átadáson Brebán Valéria, a munkaügyi szervezet igazgatója az MTI-nek arról számolt be, hogy a mintegy 700 millió forintos, hároméves program keretében jelenleg 225 fő vesz részt képzéseken és végez különböző mezőgazdasági munkákat a régió hátrányos helyzetű kistérségeiben.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?