Felelőtlen ötlet a 13. havi nyugdíj?
Az LMP szerint mind költségvetési, mind az ország hosszú távú jövőjét tekintve felelőtlen ötlet az egyszeri 13. havi nyugdíj esetleges kifizetése, egyes társadalmi csoportok egyszeri javadalmazása helyett szerintük olyan közszolgáltatásokba kellene fektetni, "amelyek mindenkinek egyformán hasznosak".
Az Index szerdán azt írta, hogy a 13. havi nyugdíj bevezetését fontolgatja a kormány, a tervezet előkészítésére, a szükséges háttérszámítások elkészítésére pedig már fel is kérték a Magyar Államkincstárt - idézte a Magyar Nemzet.
Vágó Gábor, az LMP országgyűlési képviselője csütörtöki közleményében kiemelte: a társadalomnak kötelessége gondoskodnia az idősekről, méltó nyugdíjaskort kell biztosítania mindenkinek. "A kormány által tervezett, egyszeri 13. havi nyugdíj kifizetése azonban nem szolgálja sem az ország, sem a nyugdíjasok érdekeit" - hangsúlyozta a számvevőszéki és költségvetési bizottság tagja.
A politikus azzal érvelt, hogy egyes társadalmi csoportok egyszeri javadalmazása helyett olyan közszolgáltatásokba kell fektetni, amelyek mindenkinek egyformán hasznosak, és biztosítják az ország jövőjét. A munkahelyteremtés, az oktatás, az egészségügy és a közbiztonság is "csehül áll", ezek javításával az "egyes társadalmi csoportok egymás elleni kijátszása helyett" megteremthető volna a valós, generációk közötti szolidaritás is.
"Így a kormány nem egyszeri pénzt adna a nyugdíjasoknak, hanem egy élhető országot teremtene, ahonnan nem kell a gyermekeknek és az unokáknak külföldre menekülni, ha munkát akarnak vagy tanulni szeretnének" - zárta közleményét az LMP-s képviselő.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk
A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk
Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk
- Egyre nagyobb a szakadék az átlagnyugdíjak és az átlagbérek között 3 napja
- A nyugdíjban és egyéb ellátásban részesülők aránya vármegyénként - grafikon 3 napja
- A nyugdíjban és egyéb ellátásban részesülők száma az ellátás típusa szerint - grafikon 4 napja
- Jön a Férfiak40? – inkább a rugalmas nyugdíj lehet a megoldás 1 hete
- Svájci indexálás: így maradtak el a magyar nyugdíjak a bérektől 2 hete
- Szakértő: Ezért kerülhetnek nehéz helyzetbe a nyugdíjasok a választás után 2 hete
- Nyugdíj melletti munka 3 hete
- Most dől el minden: később már nem kérhető a nyugdíj újraszámítása 3 hete
- Ennyi magyar kap havi 2 millió forintnál több nyugdíjat 1 hónapja
- Évente egy kabát, de közben beázik a ház – mi történik a magyar nyugdíjakkal? 1 hónapja
- Kiknek jár a nyugdíj előtti álláskeresési segély és mekkora az összege? 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?