Finisben a Vodafone közhasznú pályázata
A Vodafone Magyarország Alapítvány az Önkéntes Központ Alapítvány segítségével kiválasztotta a legjobb 20 pályamunkát a "Többet Érsz" pályázati felhívására beérkezett több mint 150 elképzelés közül. A pályázók többsége már működő szolgáltatások fejlesztésére koncentrálna az általa kiválasztott civil szervezetnél.
A pályázatokból a Vodafone alapítványának felkérésére az Önkéntes Központ Alapítvány munkatársai segítettek megtalálni a legjobb 20 programtervet. A kiválasztott pályázók telefonos és személyes interjúk során bizonyítják még alkalmasságukat és elhivatottságukat a megvalósítani kívánt program iránt.
Erős és ötlettel teli civil szektor
"Örömmel tapasztaltuk, hogy a beérkezett pályaművek többsége igényesen, a kiválasztott szervezettel együttműködésben elkészített munka volt. Az elbíráláshoz felkértük az Önkéntes Központ Alapítványt, hogy ismereteikkel segítsenek a kiválasztásban, kik azok, akik valóban alkalmasak arra, hogy terveiket megvalósítsák. Mindazonáltal bízunk abban, hogy a pályázók és a szervezetek között elkezdődött párbeszéd egy esetleges sikertelen pályázat esetén sem szakad meg, önkéntes munka keretében sikerül majd együttműködni." - mondta Magyar Henrietta, a Vodafone Magyarország Alapítvány munkatársa.
"Érdekes volt a beérkezett pályázati anyagokat áttanulmányozni, rengeteget tanulhattunk belőle mi is, akik már régóta a civil szférában dolgozunk." - mondta el F. Tóth András, az Önkéntes Központ Alapítvány szakmai vezetője. "Az alapítványok nem mindig kielégítő anyagi helyzete miatt a jelentkezők sok esetben nem új programok indítására pályáztak, hanem túlnyomó többségben a már meglévőeket próbálnák tovább erősíteni. Összességében egy erős és ötletekkel teli civil szektor képe bontakozott ki a pályázatokból, azok magas számából egyértelműen látszik, hogy a "Többet Érsz" pályázat abszolút hiánypótló, a későbbiekben pedig a pályázatok számának és minőségének további emelkedése várható."
A "Többet érsz" program a Vodafone alapítványok újszerű jótékonysági kezdeményezése, melynek értelmében a nyertesek - teljes munkaidőben - egy éven keresztül dolgozhatnak egy-egy általuk megjelölt magyarországi civil szervezetnél. A kiválasztott alapítványtól kapott fizetésüket és egyéb költségeiket ez idő alatt az alapítvány biztosítja. A szerencsés pályázókat és pályázati programjukat 2008. szeptember első felében mutatja be a Vodafone Magyarország Alapítvány.
- 2025.05.31Gazdasági teljesítmény mérése Napjaink controlling tevékenységének fontos része a tényadatokat szolgáltató számvitel, működését kiemelt szinten kell ismerni. A tanfolyam elvégzése után az elsajátított számviteli ismeretek segítségével a controlling által is használt mutatószámok könnyen értelmezhetőkké válnak.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.02Projektmenedzsment képzés A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.04Lean vezetés - Lean coaching A KÉPZÉS CÉLJA: A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2025.06.06Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők • megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit • képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján • betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.
Részletek
Jegyek
A MOL-csoport idén is elindítja sikeres frissdiplomás programját, a Growww-t, amely közel két évtizede kínál egyedülálló lehetőséget a... Teljes cikk
Csökkent az Audi Hungaria Zrt. árbevétele 2024-ben. A vállalat nincs egyszerű helyzetben, a cég 7500 alkalmazottat bocsátott el Németországban. A... Teljes cikk
A Volkswagen-csoporthoz tartozó német luxusautó-gyártó Audi 7500 munkahely megszüntetését tervezi Németországban 2029-ig - áll a cég közleményében. Teljes cikk
- Elindult az első greentech és mesterséges intelligencia fókuszú támogatói program 1 hete
- Idén is lehet pályázni családbarát munkahelyek kialakítására 4 hete
- Tízmilliókat ad dolgozóinak egy cég, ha felmondanak 1 hónapja
- Az EU 1,3 milliárd eurót fektet AI-ba, kiberbiztonságba és digitális készségek fejlesztésébe 1 hónapja
- Ismét lehet pályázni a kkv-k innovációs képességét támogató felhívásra, itt a határidő! 1 hónapja
- Megjelent az Európai Vállalkozásfejlesztési Díj idei felhívása 1 hónapja
- Sok cég alkalmatlan jelölteket vehet fel az AI miatt 1 hónapja
- Elindult az év képzési pályázata, 150 millió forint támogatás is igényelhető - Rengeteg a pozitív változás 1 hónapja
- Három típusú képzéshez kapnak támogatást a kkv-k 2 hónapja
- A legtöbben erre fordítják a nyugdíjpénztári ingatlancélú kifizetéseket 2 hónapja
- Több mint 440 milliárd forint értékben indítanak pályázatokat vállalatok számára 2 hónapja