Gyakornoki program a Cisconál frissdiplomásoknak
Közép-Kelet-Európa huszonhárom - köztük két magyar - fiatal mérnöke kezdte meg egyéves gyakornoki munkáját a Cisconál július 30-án. A szakemberek a Cisco Sales Associate Program keretében csatlakoznak a világ 45 országából - Európából, Oroszországból és a FÁK államaiból, a Közel-Keletről, Afrikából, valamint Latin-Amerikából - származó kollégáikhoz.
A Cisco három éve indította el Sales Associate programját Közép-Kelet-Európában azzal a céllal, hogy gyakornoki munkát biztosítson frissdiplomás műszaki szakemberek számára. Ebben az évben 1400 pályázóból választották ki azt a 23 jelöltet, akik lehetőséget kaptak arra, hogy a Cisco rendszermérnökeként dolgozzanak. Mindannyian Közép-Kelet-Európa vezető műszaki egyetemeiről érkeztek mintegy 11 országból, köztük Magyarországról.
Az amszterdami központú program kurzusai a Cisco-minősítésekre, valamint a műszaki és kereskedelmi készségek fejlesztésére koncentrálnak, és általános bevezetést adnak a Cisco vállalati kultúrájába. Az osztálytermi és szerepjátékra épülő oktatás mellett a résztvevők munkahelyi feladatokat is megoldanak a laboratóriumokban és ügyfeleknél egyaránt.
edupress.hu
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- A hibrid munka 2022-ben is velünk marad, de felkészültünk rá? 4 éve
- Mi sülhet ki a start-up működés és a multinacionális nagyvállalati kultúra (véletlen) találkozásából? 4 éve
- A fiatalok 70 százaléka nem figyel a munkahelyi IT-biztonságra 7 éve
- Támad a facebook-generáció az álláspiacon 7 éve
- A Ferrari a legjobb európai munkaadó 19 éve
- Új partnerkapcsolati igazgató a Synergonnál 19 éve
- Új vezető a Cisco Magyarország élén 19 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa