Hasznos és értelmes közmunkák teremtése a cél

A gyöngyösin kívül nyolc-kilenc kistérségben indul meg a közmunka-mintaprogram a következő hetekben - mondta el a Magyar Hírlapnak Papp Károly, a Belügyminisztérium közfoglalkoztatásért felelős helyettes államtitkára. A program egyik részeként szeretnék elérni, hogy a helyi közétkeztetéshez szükséges javakat közmunka keretében termeljék meg.

Erdőtelepítési előkészületekkel hétfőn kezdődött meg a Belügyminisztérium által felügyelt közmunka-mintaprogram Gyöngyöspatán, de ez csak a többlépcsős program első eleme. A program részeként a közmunkások mezőgazdasági termelést is tanulnak, növénytermesztést és állattenyésztést. A foglalkoztatottak két év képzés után alapfokú képesítést szereznek. Azonban nem az egyéni állattartásra, hanem állattartó telepek létrehozására törekszünk - mondta Papp Károly. -– A célunk az, hogy a megtermelt javakat a helyi közétkeztetésben használják fel.

A következő lépcsőfok a bio­masszakazánok létrehozása, szeretnénk elérni, hogy a gázkazánok használata mellett ezt a fűtési módot is bevezessék a közintézmények fűtésénél -–- folytatta az államtitkár. A közfoglalkoztatottak részt vesznek majd a belvízelvezető rendszerek és a közutak karbantartásában is, de Gyöngyöspatán a közreműködésükkel újítják fel a helyi rendőrőrsöt is.

Papp Károly nem akart jóslatokba bocsátkozni arról, hogy a korkedvezményes nyugdíjból visszahívott volt rendőrök közül hányan jelentkeznek majd a közfoglalkoztatást érintő koordinátori munkára. Ez csak a vonatkozó törvény elfogadása után, az ősszel derül ki - közölte az államtitkár, aki Pintér Sándor belügyminiszterhez hasonlóan hangsúlyozta, hogy az érintettek nem rendőri felügyeletet látnak majd el. Az utaztatásról elmondta: arra törekszenek, hogy a lakóhely körzetében biztosítsanak hasznos és értelmes munkát.

Magyar Hírlap
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Lázár János: Csapataink harcban állnak

Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk

Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák

Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Átmenetileg szünetel az új jelentkezések befogadása a Demján Sándor Tőkeprogramra

A források felelős és kiszámítható felhasználása, valamint a beérkezett pályázatok alapos, szakmailag megalapozott értékelése érdekében 2026.... Teljes cikk