kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Hétezerrel kevesebb oktató lenne a szakképzésben

A Magyar Nemzet által ismertetett tervek szerint megszüntetnék a szakképző iskolák önállóságát, felszámolnák a tanműhelyek egy részét, az oktatók száma hétezerrel csökkenne, és a jövőben az sem lenne feltétel, hogy szakmai tárgyakat pedagógusvégzettségűek oktassanak.

A szakképző iskolák önállóságának megszüntetésével a rendszerre költött pénzek húsz százalékát akarja megspórolni a kormány. A tervet nem az oktatásügy felelőse készítette, és nem is véleményezi - írja a Népszabadság. A Széll Kálmán Tervből tavasszal megismert oktatáspolitikai szándék egyértelmű: ki kell vonni forrást a köz- és a felsőoktatásból, csökkenteni kell az egyetemi képzésben részt vevők arányát, mert túl sokan tanulnak a felsőoktatásban, és "elveszett a kétkezi munka becsülete".

A Magyar Nemzet által ismertetett tervek szerint megszüntetnék a szakképző iskolák önállóságát, a térségi integrált szakképző központok számát (TISZK) pedig csökkentenék. Ennek oka a spórolás: a tervek szerint húsz százalékkal kevesebből isműködne az új rendszer. Felszámolnák a tanműhelyek egy részét, összevonnának osztályokat, és a tanárok nem egy iskolához, hanem egy integrált képzőközponthoz tartoznának, így több intézményben is taníthatnának. Emellett a képzési időt négyről három évre csökkentenék úgy, hogy a gyakorlati órákat jelentősen megemelik, a közismereti tárgyak oktatását pedig csökkentik. A szakképzésben dolgozó oktatók száma hétezerrel csökkenne, és a jövőben az sem lenne feltétel, hogy szakmai tárgyakat pedagógusvégzettségűek oktassanak.

A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete és a Pedagógusok Szakszervezete is tiltakozik.

Magyar Nemzet/Népszabadság
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk