Így változik a NAV ügyfélszolgálatainak nyitvatartása
Az ünnepek között és után változik a Nemzeti Adó- és Vámhivatal ügyfélszolgálatainak nyitvatartási ideje.
Mint az adóhatóság oldalán olvasható, az igazgatási szünetben, azaz 2022. december 22. és 2023. január 6. között a NAV Pest Megyei Adó- és Vámigazgatóságának budapesti központi ügyfélszolgálata (1132 Budapest, Kresz Géza utca 13-15.), az alábbi időpontokban fogadja az ügyfeleket:
|
2022. december 22. csütörtök |
8:30-16:00 |
|
2022. december 23. péntek |
ZÁRVA |
|
2022. december 27. kedd |
8:30-16:00 |
|
2022. december 28. szerda |
8:30-16:00 |
|
2022. december 29. csütörtök |
8:30-16:00 |
|
2022. december 30. péntek |
ZÁRVA |
|
2023. január 2. hétfő |
8:30-16:00 |
|
2023. január 3. kedd |
8:30-16:00 |
|
2023. január 4. szerda |
8:30-16:00 |
|
2023. január 5. csütörtök |
8:30-16:00 |
|
2023. január 6. péntek |
ZÁRVA |
A megyeszékhelyek központi ügyfélszolgálatai és a fővárosi, kijelölt ügyfélszolgálatai az alábbi időben tartanak majd nyitva:
- 2022. december 22. 8:30 – 16:00
- 2022. december 23–26. ZÁRVA
- 2022. december 27–29. 8:30 – 16:00
- 2022. december 30. – 2023. január 1. ZÁRVA
- 2023. január 2–5. 8:30 – 16:00
- 2023. január 6. ZÁRVA
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
Állások
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 10. 05)
- Kenőcsgyártó operátor (2026. 10. 12)
- Telefonos operátor (2026. 10. 12)
- Beugrós portás (2026. 10. 12)
- Gépkezelő (2026. 10. 12)
Partnereink hírei
- Mikrozöldektől a klematiszokig: zöld kalandok a kertben
- Gyep helyett lóhere: még a legnagyobb szárazságban is zöld marad
- Ezek a legfontosabb októberi kerti munkák
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?