kapubanner for mobile

Ilyen szakemberekre lesz szükség a Rheinmetallnál Zalaegerszegen

Korántsem csak az autóipar területéről várja majd szakemberek jelentkezését a Rheinmetall hadiipari cég. A termelés felfutásakor 300 munkatársra lesz szükségük a programmenedzserektől az IT-sokon át a kontrollingig.

A Magyar Honvédség és a német Rheinmetall által alapított vegyesvállalatnak 2023-ban, a Lynx csúcstechnológiás harcjárművek gyártásának felfutási szakaszában 300 magasan képzett szakemberre lesz szüksége - derül ki abból az interjúból, amit Armin Papperger, a Rheinmetall elnök-vezérigazgatója és Maróth Gáspár védelmi fejlesztésekért felelős kormánybiztos adott az Indexnek.

A cég jelenleg saját és külsős magyar munkaerő-toborzókkal működik együtt, amelyek a legkorszerűbb eszközökkel, például elektronikus kérdőívekkel dolgoznak. A hadiipari cégnél tervezik azt is, hogy felveszik a kapcsolatot az egyetemekkel, mivel szeretnék elérni a jövőben végző alap-, mesterszakos és PhD-hallgatókat.

Különböző készségszintekre lesz szükség a cégnél a többi között műszaki, minőség- és programmenedzsment, pénzügyi, kontrolling és IT-területeken. Sokféle ipari tapasztalati háttérrel rendelkezők jelentkezésére számítanak, nem csak az autóipar területéről érkezőkére.

A Magyar Honvédség a világon elsőként rendelt a német Rheinmetall hadiipari cégtől Lynx, vagyis „Hiúz” névre hallgató csúcstechnológiás harcjárműveket. A gyártásra tavaly ősszel alapított vegyesvállalatot a két fél. A megrendelt harcjárművekből 172 már a Rheinmetall új, zalaegerszegi gyárában fog elkészülni.
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek