kapubanner for mobile
jog  pártok   

Indoklás nélküli elbocsátás: munkaügyi perek indulhatnak

Elmarasztalta és összesen 9 ezer euró megfizetésére kötelezte Magyarországot egy közalkalmazott indoklás nélküli elbocsátása ügyében a strasbourgi Emberi Jogok Európai Bírósága (EJEB). Az ellenzéki pártok üdözlik az ítéletet. Az LMP szerint munkaügyi perek sora következhet.

Az ellenzéki párt országgyűlési képviselői - Szabó Tímea és Szilágyi Péter - kedden közleményben üdvözölték a Strasbourgban született döntést. Rámutattak ugyanakkor arra: perek sora következhet, miközben az újabb szabályozás is méltatlan helyzetbe hozza a közszolgálati tisztviselőket.

Mint írták, az LMP már a kormánytisztviselőkről szóló törvényjavaslat tavaly júniusi vitájában következetesen képviselte azt az álláspontot, hogy a politikai tisztogatás eszközeként bevezetett indokolás nélküli felmentés súlyosan alkotmánysértő, ellentétes az uniós joggal és szembemegy az Emberi Jogok Európai Egyezményében foglaltakkal. A párt sajnálja, hogy a kormány ebben az esetben is fejjel ment a falnak. (A szabályozást később az Alkotmánybíróság megsemmisítette.)

Az LMP ugyanakkor felhívja a figyelmet arra, hogy akik indoklás nélküli elbocsátásuk miatt itthon indítottak munkaügyi pert, és azt már elveszítették vagy a jövőben elveszítik, a hazai igazságszolgáltatási fórumok kimerítését követően a strasbourgi ítéletre hivatkozva hat hónapon belül kérelemmel fordulhatnak az Emberi Jogok Európai Bíróságához.

Az ellenzéki párt fenntartja: azzal, hogy az indokolás nélküli felmentés helyébe felmentési okként a méltatlanság és a bizalomvesztés lépett, semmit nem változtattak a közszolgálati tisztviselők kiszolgáltatottságán.

Az EJEB kedden tette közzé: elmarasztalta és összesen 9 ezer euró megfizetésére kötelezte Magyarországot egy közalkalmazott indoklás nélküli elbocsátása ügyében.


MSZP: a kormánypártok fizessék meg a strasbourgi bírságot!



Az MSZP felszólítja a kormánypártokat, hogy a keddi strasbourgi ítélet szerint a magyar államkasszát terhelő, mintegy hárommillió forintot, valamint a hasonló munkajogi perek után várható további kártérítési kötelezettségeket a saját pártkasszájukból fizessék ki.

Ezt az ellenzéki párt közölte kedden az MTI-vel, egyben üdvözölve az Emberi Jogok Európai Bíróságának (EJEB) ítéletét.

Az MSZP értékelése szerint a strasbourgi törvényszék keddi, valamint az Alkotmánybíróság korábbi döntése után immár kétség sem fér ahhoz, hogy az Orbán-kormány a hazai és az európai demokratikus jogelveket áthágva, azokkal szöges ellentétben hozta meg a köztisztviselők indoklás nélküli elbocsátását lehetővé tevő törvényt.

Az ellenzéki párt közleményében felidézte, hogy a Fidesz-KDNP-frakció annak idején az MSZP többszöri figyelmeztetése ellenére, felelőssége teljes tudatában szavazta meg a kormánytisztviselőkről szóló törvényjavaslatot. Ennél fogva az EJEB mostani elmarasztaló döntésének következményét is nekik kell vállalni - vélték.
A volt magyar közalkalmazott - akinek a nevét saját kérésére nem hozták nyilvánosságra - azzal érvelt, hogy miután 2010. szeptember 27-én indoklás nélkül bocsátották el állásából, nem fordult bírósághoz, hiszen nem tudott volna ellenérveket felhozni a perbeli siker reményében az elbocsátás általa nem ismert indokaival szemben. Ezzel tehát szerinte sérült az a joga, hogy sérelem esetén bírósághoz fordulhat.

Az indoklás nélküli elbocsátást lehetővé tevő jogszabályt a magyar Alkotmánybíróság 2011. február 18-án alkotmányellenesnek minősítette, majd ugyanazon év május 6-án azt is kimondta, hogy az ilyen, alkotmányellenesnek minősített jogszabályokat nem lehet alkalmazni a bíróságok előtt folyamatban levő ügyekben.
  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább

Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk

Mesterséges intelligencia: Távoli a megtérülés, mégis nőnek a befektetések a PwC felmérése szerint

A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk

Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok

Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk