Jobbik: sztrájkjogot a rendvédelmiseknek
A Jobbik sztrájkjogot adna a rendvédelmi dolgozóknak. A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló törvény erre vonatkozó módosítását kedden nyújtotta be az Országgyűlésnek Bertha Szilvia és Volner János ellenzéki képviselők.
Bertha Szilvia keddi sajtótájékoztatóján elmondta: mivel jelenleg úgy tűnik, hogy a rendvédelmi dolgozók "minden privilégiumát megvonja a kormány, ezért a társadalmi igazságosság azt követeli meg, hogy ezzel arányosan csökkenjen a vállalt kötelezettségük is." Ennek első lépése lenne a sztrájkjog biztosítása, hogy a többi munkavállalóhoz hasonlósan a sztrájk eszközével is élhessenek a munkajogi harcaik során a fegyveres szervek állományának tagjai - mondta a jobbikos politikus.
Az ellenzéki képviselő ugyanakkor hangsúlyozta: a törvénymódosítás szerint a rendvédelmi dolgozók szervezhetnének sztrájkot, de csak úgy, hogy "tevékenységükkel nem akadályozhatják meg a fegyveres szerv jogszerű és rendeltetésszerű működését, a hivatásos állomány tagjának a parancsok és intézkedések végrehajtására vonatkozó kötelezettsége teljesítését" vagyis a biztonságot garantálniuk kell.
Az ellenzéki képviselő ugyanakkor hangsúlyozta: a törvénymódosítás szerint a rendvédelmi dolgozók szervezhetnének sztrájkot, de csak úgy, hogy "tevékenységükkel nem akadályozhatják meg a fegyveres szerv jogszerű és rendeltetésszerű működését, a hivatásos állomány tagjának a parancsok és intézkedések végrehajtására vonatkozó kötelezettsége teljesítését" vagyis a biztonságot garantálniuk kell.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év legvégén és 2026 elején
A NAV ellenőrei számos helyszínen ellenőrzik az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A dolgozók szerint nem világos a munkahelyek AI-stratégiája
Egy friss kutatás szerint az AI-t alkalmazó munkavállalók leggyakrabban ötletek kidolgozására és információk összeállítására használják azt. Teljes cikk
Kiderült, mely cégekben dolgoznak az ország legokosabb munkavállalói
Ünnepélyes keretek között adták át a 11. alkalommal megrendezett Év Intelligens Vállalata verseny díjait. A Magyarország legintelligensebb embereit... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Munkabér készpénzben: a parlament előtt egy törvényjavaslat 3 hónapja
- Elindult az aláírásgyűjtés, hogy december 24. munkaszüneti nap legyen 4 hónapja
- Új munkaszüneti napról szavazhat a parlament 1 éve
- Rossz hírt kaptak a rendvédelmi dolgozók: kimaradnak az érdemi fizetésemelésből 1 éve
- Jobbik: átlagfizetésig legyenek ingyenesek a banki alapműveletek 1 éve
- A rendőröknek is érkezett a megemelt fizetés 2 éve
- Jobbik: diplomás átlagbér jár a magyar pedagógusoknak 2 éve
- Január elsejével emelkedett a rendvédelmi dolgozók bére 2 éve
- 2024 első törvénymódosító javaslata még egy munkaszüneti napot vezetne be 2 éve
- Jobbik: jövőre is lehessen hidegélelmiszert vásárolni SZÉP-kártyával! 2 éve
- Védett státuszt akar a magyar dolgozóknak a Jobbik 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ismét bizonyított a Henkel: élen a munkavállalói jóllét terén TIPP
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Óvodapedagógus
- Autószerelő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Női ruházati üzletbe eladót felveszünk
- Villanyszerelő
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs | Szentendre (2025. 12. 22)
- Database Administrator DB2 - English speaking (REF4762Q) (2025. 12. 29)
- Gyorséttermi diákmunka a KFC-ben - Pécs Árkád (2025. 12. 29)
- Ingatlan Karbantartó (2025. 12. 29)
- Nemzetközi Kamionsofőr (2025. 12. 29)
Partnereink hírei
- Karácsonyi maradék - így nem veszik semmi sem kárba
- Nagyon könnyű és gyors karácsonyi menü
- 8 nagyon last minute ajándékötlet karácsonyra
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja