Jövőre több ezer közalkalmazotti állást megszüntetnek
A Népszabadság legfrissebb értesülései szerint nagyarányú leépítések várhatóak a közszférában. A jövő évi költségvetési tervezet szerint ugyanis a közalkalmazotti bérek növelésére csak abban az esetben van mód, ha a meglévő létszám leépítésével a megtakarított pénzt átcsoportosítják. Ez azonban több ezrek állásába is kerülhet.
A jövő évi költségvetési tervezetből világosan kitűnik: a több százezer közalkalmazott bérét lehetetlen lesz az inflációval megegyező mértékben növelni, mivel erre az állam semmilyen támogatási keretet nem tud biztosítani a közszféra számára.
Az elképzelések szerint az alkalmazottak elbocsátását két-három éves tartalék-állományi besorolás mellett szeretnék véghez vinni, amely időtartam alatt -kétharmadára csökkentett fizetéssel- új munkahelykeresést biztosítanának számukra. Alapvetően a végkielégítés fizetési kötelezettségének megkerülése a cél, hiszen a hivataloknak nincs akkora költségvetési kerete, hogy a törvényben megszabott végkielégítést finanszírozni tudják a több ezer fő részére.
A sajátos megoldás egyelőre csak kormányzati tervezet, az azonban már most biztos, hogy a jövő év folyamán a közalkalmazotti létszám, illetve fizetés erőteljes csökkentésére lehet számítani.
A Népszabadság cikke nyomán
Az elképzelések szerint az alkalmazottak elbocsátását két-három éves tartalék-állományi besorolás mellett szeretnék véghez vinni, amely időtartam alatt -kétharmadára csökkentett fizetéssel- új munkahelykeresést biztosítanának számukra. Alapvetően a végkielégítés fizetési kötelezettségének megkerülése a cél, hiszen a hivataloknak nincs akkora költségvetési kerete, hogy a törvényben megszabott végkielégítést finanszírozni tudják a több ezer fő részére.
A sajátos megoldás egyelőre csak kormányzati tervezet, az azonban már most biztos, hogy a jövő év folyamán a közalkalmazotti létszám, illetve fizetés erőteljes csökkentésére lehet számítani.
A Népszabadság cikke nyomán
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Felmérés: világszerte minden ötödik ember munkahelyet váltana egy éven belül
Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk
Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok
Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk
Felmérés: a back office tevékenységek 90%-a automatizálható
A mesterséges intelligenciának köszönhetően a back office munkákban a feladatok nagy részét már el tudják végezni a gépek. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A szomszédunkban befagyasztották a közalkalmazotti béreket és a nyugdíjakat 1 éve
- Miért büntetik a közszféra legtöbb ágazatában a dolgozni kívánó nyugdíjasokat? 2 éve
- A munkát terhelő adók csökkentéséért tüntettek, a közalkalmazottak pedig sztrájkba is kezdtek a szomszédban 2 éve
- Hatnapos vakációra mennek Romániában szerdától a közalkalmazottak 2 éve
- Jubileumi jutalom: összege, kifizetése, kinek jár? 2 éve
- Soha nem látott mértékű béremelést hajtanak végre a közszférában a horvátok 2 éve
- Sztrájkhangulat Romániában: még a börtönőrök is őrizetlenül hagynák a rabokat 2 éve
- A szlovák közszféra dolgozói bezzeg történelmi béremelést kapnak 2 éve
- Mire kell figyelni 2023-ban? Így változott a munka világa 2 éve
- Így alakulnak a közalkalmazottak bérei és juttatásai 2023-ban 3 éve
- Lesz béremelés a közszférában, de az ára egy 10 %-os leépítés 3 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ismét bizonyított a Henkel: élen a munkavállalói jóllét terén TIPP
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- Autószerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Női ruházati üzletbe eladót felveszünk
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Villanyszerelő
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs | Szentendre (2025. 12. 22)
- Database Administrator DB2 - English speaking (REF4762Q) (2025. 12. 29)
- Területi Képviselő (2026. 01. 04)
- Elektromos karbantartó - Mór (2026. 01. 04)
- Minőségirányítási Vezető (Tejipar) (2026. 01. 03)
Partnereink hírei
- Mutatjuk a legszebb téli virágokat
- Ebben a zöldségben alig van kalória, fogyhatsz tőle!
- Ezek a legfontosabb teendők januárban, februárban a veteményesben
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa