Keresi új gyára helyét a BYD
A BYD akkumulátorgyártó továbbra is tervezi egy európai gyár létesítését, bár a bulgáriai üzlet meghiúsult.
A közlemény utal arra, hogy a BYD elektromos buszát, amely rendelkezik európai típusengedéllyel, Budapesten is bemutatta szeptemberben. A többhetes teszt az egész Európában zajló termékbevezetési program keretén belül adott lehetőséget a magyar utazóközönség számára, hogy megismerje és kipróbálja a high-tech közlekedési eszközt.
Az eddigiek során 25 európai nagyvárosban próbálták ki a BYD elektromos buszát, többek között Amszterdamban, Párizsban, Milánóban, Madridban, Koppenhágában és Varsóban. A tesztek eredményeire alapozva az amszterdami Schiphol-reptér 35 darabos buszflottát rendelt, a szintén holland Schiermonnikoog-sziget pedig teljes buszflottáját BYD elektromos buszokra cserélte.
A BYD tájékoztatása szerint bár korábban Bulgáriában folytattak előrehaladott tárgyalásokat autóbuszgyártó üzemük felépítésére, az ügylet üzleti megfontolások miatt meghiúsult.
A BYD közleményében értetlenségének ad hangot a bolgár médiában megjelent állítással kapcsolatban, amely szerint az ügylet azért hiúsult meg, mert a BYD nem kapta meg a szükséges európai típusengedélyeket a busz számára, ezért nem építi meg tervezett bulgáriai gyáregységét, hiszen a BYD már 2012 decembere óta rendelkezik minden szükséges engedéllyel.
A BYD saját fejlesztésű lítium-vasfoszfát akkumulátoraira alapozva kidolgozta a "Zöld Város Megoldást", amelynek célja a városi tömegközlekedés elektromossá tétele, a jelenlegi benzin- és dízelüzemű buszok és taxik elektromos járművekkel való kiváltása. 2012 májusában a BYD és a Daimler AG hivatalosan is bejelentette a teljesen új elektromos autó márka a Denza indulását Kínában.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Bővíti munkavállalói létszámát a közelmúltban megvásárolt makói gyáregységében a fenntartható alumíniumcsomagolásokat világszerte gyártó... Teljes cikk
Az új vezérigazgató érkezése után újabb költségcsökkentési hullám indul a Disney-nél: akár ezer dolgozótól is megválhat a médiavállalat,... Teljes cikk
A múlt héten már komoly fennakadásokat okozó sztrájkok után hétfőn és kedden is folytatódik a munkabeszüntetés a Lufthansa-csoportnál: ezúttal a... Teljes cikk
- Több ezer új állás a Mercedesnél – Magyarország veszi át az európai gyártás súlypontját 7 hónapja
- 10 milliárddal emelkedik a vállalati e-autó támogatási program keretösszege 8 hónapja
- Nem lesz sztrájk a pécsi buszközlekedésben 9 hónapja
- Amit a gyáralapításról tudni kell 10 hónapja
- Miért nem mindegy, hogy milyen targonca akkumulátort használunk? 10 hónapja
- Az akkumulátortechnológia jövője: bízhatunk a lítium-vas-foszfát cellákban? 10 hónapja
- Miért és hogyan válassz elektromos kerékpárt? 11 hónapja
- Céges munkába járás busszal – kényelmes, pontos, fenntartható megoldás 12 hónapja
- Rejtett adócsapdák céges autóknál – rengeteg cég bukik el rajta! 12 hónapja
- Ezért nyerő a cégeknek az elektromos kerékpár flotta 1 éve
- Miért nélkülözhetetlenek a riasztó akkuk? 1 éve

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?