Kevesebben voltak táppénzen tavaly
A táppénzes napok és a táppénzt igénybe vevők számának csökkenése miatt 4,2 milliárd forint megtakarítás keletkezett tavaly az Egészségbiztosítási Alap 106,9 milliárd forintos táppénzkasszájában - írja a Világgazdaság.
A betegállományban lévők napi átlagos létszáma 1,6, a táppénzes napoké 1,3 százalékkal csökkent, ám az egy napra jutó táppénzkiadás 6 százalékkal nőtt.
A takarékosságban szerepet játszik, hogy a táppénzszabályokat 2007-ben szigorították és a keresőképtelenséget 276, úgynevezett felülvéleményező orvos is ellenőrzi. Ők tavaly 960 ezer esetben vizsgálták meg a betegállományban lévőket, s 46 ezer esetben nyilvánították keresőképessé a biztosítottakat. A munkáltatók 1295 esetben kezdeményezték betegállományban lévő dolgozóik felülvizsgálatát, ezért - 2007. december óta - személyenként 15 800 forint eljárási díjat kell fizetniük.
Jogosulatlanul csupán néhány esetben vettek föl táppénzt a betegek - mondta korábban Bogdán Zsuzsanna, az OEP illetékes főosztályvezetője. Ugyanis vannak olyan ellenőrizhetetlen kórképek - pl. derék- és fejfájás -, amelyekkel elhúzható a betegállomány ideje. Ám a szabályok szigorítása miatt ez sem tarthat a végtelenségig. A munkaviszonyban lévőknél ugyanis a keresőképtelenség első 15 munkanapjára a távolléti díj 80 százalékát fizeti a munkáltató. Ha a biztosított továbbra is keresőképtelen, úgy egy év folyamatos biztosítási idő esetén legfeljebb egy évig járhat a táppénz. Aki a biztosítotti jogviszony megszűnését követő három napon belül válik keresőképtelenné, legfeljebb 45 napig kaphat táppénzt, ez 45 nappal méltányosságból meghosszabbítható - olvasható a Világgazdaságban.
A takarékosságban szerepet játszik, hogy a táppénzszabályokat 2007-ben szigorították és a keresőképtelenséget 276, úgynevezett felülvéleményező orvos is ellenőrzi. Ők tavaly 960 ezer esetben vizsgálták meg a betegállományban lévőket, s 46 ezer esetben nyilvánították keresőképessé a biztosítottakat. A munkáltatók 1295 esetben kezdeményezték betegállományban lévő dolgozóik felülvizsgálatát, ezért - 2007. december óta - személyenként 15 800 forint eljárási díjat kell fizetniük.
Jogosulatlanul csupán néhány esetben vettek föl táppénzt a betegek - mondta korábban Bogdán Zsuzsanna, az OEP illetékes főosztályvezetője. Ugyanis vannak olyan ellenőrizhetetlen kórképek - pl. derék- és fejfájás -, amelyekkel elhúzható a betegállomány ideje. Ám a szabályok szigorítása miatt ez sem tarthat a végtelenségig. A munkaviszonyban lévőknél ugyanis a keresőképtelenség első 15 munkanapjára a távolléti díj 80 százalékát fizeti a munkáltató. Ha a biztosított továbbra is keresőképtelen, úgy egy év folyamatos biztosítási idő esetén legfeljebb egy évig járhat a táppénz. Aki a biztosítotti jogviszony megszűnését követő három napon belül válik keresőképtelenné, legfeljebb 45 napig kaphat táppénzt, ez 45 nappal méltányosságból meghosszabbítható - olvasható a Világgazdaságban.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
További cikkek
450 új munkahely jön létre Jászfényszarun
Az Evoring Precision Manufacturing kínai autóipari beszállító 39 milliárd forintos új beruházása nyomán 450 munkahely jön létre Jászfényszarun -... Teljes cikk
Miért az AI-hoz fordulsz a főnök helyett? Készséghiány és bizalmatlanság az AI korában
Egy friss jelentés szerint éles szakadék látszik a munkáltatók és a dolgozók percepciói között a karrierutak, a készségfejlesztés, a... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Táppénz alatt járhatok hétvégén tanfolyamra? 1 hónapja
- Munkahelyi baleset: mit kell tennie a dolgozónak és a munkáltatónak? 1 hónapja
- Táppénz 2026-ban: Kinek jár, mennyi ideig és hogyan számolják? 1 hónapja
- Hogyan változnak jövőre a minimálbérhez kötött járadékok? 2 hónapja
- Melyek a betegszabadság legfontosabb tudnivalói? 5 hónapja
- 1,1 millió elvesztett munkanap: láthatatlan betegség bénítja a magyar munkaerőt 6 hónapja
- A táppénzes munkanapok száma - grafikon 6 hónapja
- Lehetséges visszavonni előre kiadott szabadságot táppénz miatt? 8 hónapja
- Lemondás alatt táppénzre menni? Jogszerű és kockázatmentes? 8 hónapja
- Befolyásolja a táppénz a CSED és GYED összegét? 8 hónapja
- Táppénz ideje alatt vállalhatok alkalmi munkát? 10 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig