Kocsis István még meggondolja, lemond-e 43 milliós végkielégítéséről
Még meggondolja, lemond-e a neki járó, 43 millió forintos végkielégítésről Kocsis István. A BKV vezérigazgatója egy interjúban beszélt arról, hogy a válság a BKV-re is hatással van, tennünk kell azért, hogy túléljék ezt az időszakot. Ez azonban 150 fő elbocsátásával járhat.
Pénteken jár le a humánpolitikai igazgató posztjára kiírt pályázat benyújtásának határideje. Kocsis István elmondta: "Olyan embert keresek, akiben megbízom, aki mögött olyan életpálya van, ami alapján látható, milyen feladatokkal birkózott meg eddig."
A BKV két hónapja tárgyal a szakszervezetekkel a részben a korábbi végkielégítési gyakorlatért is felelős kollektív szerződés felülvizsgálatáról. Erre a vezárigazgató úgy reagált, hogy próbálnak értelmes kompromisszum irányába haladni. A menedzsment törekvése nyilvánvalóan a költségeink csökkentése, az érdekképviseletek szándéka ezzel nem egyezik.
"A munkahely megtartása, a cég stabilitása a legfontosabb érték a dolgozóknak is. Ha nem tudjuk a céget talpon tartani, akkor minden munkahelyet elveszíthetünk. Senki nem gondolhatja komolyan, hogy a világgazdasági válság mindenütt hat, csak pont a BKV-nál nem. Ezt mi is megérezzük, és tennünk kell azért, hogy túléljük. Mindenkinek van ebben feladata, az érdekképviseleteknek is"- jelentette ki Kocsis István.
A 350 fős leépítési tervekről a vezérigazgató azt mondta haladnak előre, "talán 150 fő körül járunk most."
Népszava
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
- MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták? 2 hete
- Védett kor 2026-ban: kirúgható-e az, aki már közel a nyugdíjhoz? 2 hete
- Betegség miatt elvehetik a pihenőnapokat? 2 hete
- Táppénz alatt járhatok hétvégén tanfolyamra? 2 hete
- 200 ezer banki dolgozó veszítheti el a munkáját az AI miatt Európában 2 hete
- Ez a 10 szakma adja a leépítések ötödét – sokan nem számítanak rá 4 hete
- Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek 4 hete
- Észrevétlen fordulat: az AI ismét munkát ad a pályakezdőknek 4 hete
- Kollektív elbocsátást jelentett be az egyik legnagyobb román autóipari cég 1 hónapja
- Hogyan alakul a gyermek utáni pótszabadság GYES ideje alatt született második gyermek esetén? 1 hónapja
- Nem közeli hozzátartozó halála esetén, jár a temetési szabadság? 1 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa