kapubanner for mobile

Lendvai a 13. havi nyugdíjat sajnálja a legjobban

Lendvai Ildikó a legnehezebb és legfájdalmasabb megszorító lépésnek nevezte, hogy valószínűleg a mostani 13. havi nyugdíj korábban tervezett "beolvasztására" sincs mód. Az MSZP vasárnap megválasztott új elnöke erről a Magyar Televízió Napkelte című műsorában beszélt hétfő reggel.

Mint mondta, az új kormány válságkezelési programja biztosan nem fog teljes egészében befejeződni 2010-re. Azonban a legnehezebb, legkeserűbb, leggyorsabb - és talán a gazdaságélénkítő - lépések is elkezdődnek, tette hozzá.

Az előre hozott választásokkal kapcsolatban úgy vélekedett: természetes és normális, ha a válságkezelő lépéseket az emberek különböző konstrukciókban képzelik el. "Az, hogy vasárnap tüntetés volt (...), azt én egy normális dolognak érzem. Nem nemzetárulás azt hinni, hogy az előre hozott választás a jobb, és nem nemzetárulás ennek az ellenkezőjében hinni. Én (...) az ellenkezőjében hiszek" - fogalmazott.

A Medgyessy-kormány 100 napos programjával kapcsolatban úgy fogalmazott: utólag hibának látszik, akkor azonban a világgazdaság felívelő periódusban volt. "Mindenki azt hitte, hogy megvan a fedezete; nem védem, nem volt meg" - mondta. Hibának nevezte, hogy a szociális túlköltekezést nem tudták megakadályozni 2006 előtt, az ez utáni időszakot viszont - mint fogalmazott - vállalja.

Arra a felvetésre, hogy meddig fog tartani pártelnöki mandátuma, úgy reagált: ez körülbelül egybeesik a párt jogrendszere szerinti rendes határidőkkel. Arra, hogy ki lesz Bajnai Gordon főnöke, közölte: "nem én vagyok a főnök, hanem az ország igénye a főnök". A kormánytagokkal kapcsolatban kiemelte: tiltólista nincs, alkalmassági lista viszont van.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ekkora béremelést terveznek 2026-ra a magyar munkaadók

A megkérdezett vállalatok több mint tizede egyáltalán nem tervez béremelést. Teljes cikk

Az AI rejtett adója – Sokat kell dolgozni a mesterséges intelligencia hibái után

Egy friss kutatás szerint minden 10 órányi, az AI-nak köszönhető hatékonyságnövekedés után közel négy óra veszik el a tartalom javításával.... Teljes cikk