kapubanner for mobile

Másfél millió japán munkanélküli "elszigetelődött" a társadalomtól

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Japánban több mint másfél millió fiatal és középkorú munkanélküli él elszigetelődve a társadalomtól egy vasárnap közzétett felmérés szerint.

A tokiói egyetem kutatói által készített felmérés alapján összesen 2,56 millió egyedülálló munkanélküli él Japánban, közülük pedig 1,62 millióan tartoztak az "elszigeteltek" közé - jelentette a Kyodo hírügynökség. Utóbbi kategóriába a kutatók azokat a 20 és 59 év közötti embereket helyezték, akik 2011-ben nem rendelkeztek munkahellyel, nem folytattak tanulmányokat, hajadonok vagy nőtlenek voltak, és az év két egymást követő, véletlenszerűen kiválasztott napján nem érintkeztek mással családtagjaikon kívül.

A társadalomból kirekesztettek száma 2006 és 2011 között félmillió fővel nőtt. "Az elszigetelt emberek könnyen elvesztik az akaraterőt ahhoz, hogy munkát találjanak. Nagy valószínűséggel pénzügyi gondjaik lesznek"- mondta a kutatást vezető Genda Judzsi professzor. Szerinte a kormánynak és az önkormányzatoknak tanácsadókat kell küldeniük az elszigetelődött emberek otthonaiba, és további lépéseket kell tenniük az érintettek segítésére.

A kormány adatai szerint tavaly a 15 és 34 év közötti japánok közül 630 ezren tartoztak az úgynevezett NEET kategóriába, amely a nem foglalkoztatott, oktatásban vagy képzésben nem részesülő fiatalokat jelöli. Tíz évvel korábban ez a szám 480 ezer volt. Szakértők szerint a fiatalok elkallódása mellett az is komoly társadalmi gondot okoz, hogy az öregebb korosztályok tagjai között is egyre több az egyedülálló munkanélküli.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek