kapubanner for mobile

Megbukott az ausztrál élénkítő csomag

Az ausztrál szenátus visszautasította a munkáspárti kormány 42 milliárd ausztrál dolláros stimuláló programját, miután egy független képviselő a liberális ellenzéki oldalra állt, akik ellenszavaztak.

Kevin Rudd ausztrál miniszterelnök és csapata ígéretet tett rá, hogy átdolgozza a gazdaságélénkítő tervet, ám mivel pártjának nincs abszolút többsége a parlamentben, biztosan kompromisszumos megállapodásra kell jutniuk. Rudd szerint a csomag égetően szükséges az ausztrál gazdaságnak, és minél gyorsabban el kellene fogadni, az ellenzékiek szerint azonban maga a "pénzügyi felelőtlenség". Az élénkítő csomag egyébként már átment a republikánus honatyák között is, az alsóházban, ahol pedig a munkáspártiak többségben vannak, tehát ott nem szavaztak ellene.

A csomag szerkezete infrastrukturális központú, az előirányzott összeg nagyobb hányadát, 28 milliárd dollárt iskolák, utak felújítására, építésére költenék, valamit az ingatlanpiacba pumpálnának pénzt. Az ingatlanpiac pénzügyi támogatása kulcspont lehet, ám konkrét információkkal nem szolgáltak arról, hova is kerülne pénz pontosan. Az ausztrál ellenzéki vezető, Malcolm Turnball szerint a kormány lenézően viselkedik a házzal, álnok módon kommunikál, ezért nem csodálkozhat, hogy nem mentek velük a csomag elfogadásakor.

Az ausztrál üzleti élet szereplői egyébként csalódottságukat fejezték ki a késlekedés miatt. Az Ausztrál Kereskedelmi és Iparkamara vezetője szerint, hihetetlen, hogy náluk történik ez, a világon sehol nem volt még ilyen, hogy hasonló konjunkturális helyzetben elutasították volna a segítség legfontosabb módját. Mások szerint az ausztrál kormány nemzetközi megítélésének tesz elsődlegesen rosszat a kompromisszumképtelenség, illetve az, hogy az ország vezetői képtelenek reagálni egy ilyen mélyre ható, súlyos pénzügyi és gazdasági krízisre.
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet?

A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk

Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen

Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk

Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt

A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk