Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak

A Szövetségi Kereskedelmi Bizottság (FTC) kedden 3-2 arányban megszavazta a versenytilalmi megállapodások országos tilalmát, amelyekkel a vállalatok megakadályozzák, hogy az alkalmazottak az azonos iparágban működő versenytársaknál vállaljanak munkát – írja a CBNC.

Az új szabály a tervek szerint 120 nappal azután lép hatályba, hogy hivatalosan közzéteszik a Szövetségi Nyilvántartásban, bár az üzleti csoportok várhatóan megtámadják azt. A szavazást követő néhány órán belül az Amerikai Kereskedelmi Kamara ígéretet tett arra, hogy beperli az ügynökséget a szabály miatt. Ha a szabály hivatalosan is életbe lép, nemcsak az új versenytilalmi záradékokat tiltja meg, hanem arra is kényszeríti a vállalatokat, hogy a meglévő versenytilalmi záradékokat megszüntessék minden alkalmazott esetében, kivéve a felsővezetőket, akik évi 151 164 dollárnál többet keresnek, és akik politikai döntéshozói szerepet töltenek be.

„A munkavállalóknak jogukban kell állnia megválasztani, hogy kinek akarnak dolgozni” - mondta Joe Biden elnök kedden. Az FTC becslései szerint jelenleg 30 millió amerikai munkavállaló, azaz nagyjából 18%-a tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá.

Egy munkavállaló szerződésében szereplő versenytilalmi rendelkezés megakadályozhatja, hogy valaki egy ugyanazon iparágon belül egy konkurens vállalathoz menjen dolgozni egy jobb karrierlehetőség, magasabb fizetés vagy megfelelőbb földrajzi elhelyezkedés reményében. "A versenytilalmi záradékok alacsonyan tartják a béreket, elnyomják az új ötleteket, és megfosztják az amerikai gazdaságot a dinamizmustól, beleértve azt a több mint 8500 új induló vállalkozást, amelyek évente létrejönnének, ha a versenytilalmi záradékok betiltása után” - mondta Lina Khan, a Szövetségi Kereskedelmi Bizottság elnöke sajtóközleményében.

Az FTC eredetileg 2023 januárjában javasolta a versenytilalom betiltását. Azóta több mint 26 000 észrevétel érkezett a javaslattal kapcsolatban, amelyek nagy többsége az ügynökség szerint támogatta azt. Az FTC azt állítja, hogy a versenytilalmi megállapodások akadályozzák a munkaerőpiac hatékonyságát, és „a piac koncentrációjának növekedéséhez és a fogyasztók számára magasabb árakhoz” vezethetnek.

Eközben az üzleti szakmai csoportok azt állítják, hogy a versenytilalmi tilalmak segítenek megőrizni a szellemi tulajdont és a vállalati titkokat. Az FTC azt javasolja a vállalatoknak, hogy a védett információk biztosítása érdekében más utakat, például titoktartási megállapodásokat válasszanak. A keddi szavazás a legújabb lépés az FTC részéről, amely Joe Biden elnök szélesebb körű keresztes hadjáratának élére állt a vállalati óriáscégek és a piacokat uraló szabályok ellen.

Az ügynökség az igazságügyi minisztérium trösztellenes részlegével együtt az elmúlt években több tucatnyi pert indított a tervezett vállalati ügyletek ellen.

Márciusban Biden a vállalati árképzési gyakorlatokkal foglalkozó munkacsoportot indított, amelyet az FTC, egy független ügynökség és az igazságügyi minisztérium közösen vezetne. Biden többször is azzal vádolta a vállalatokat, hogy mesterségesen magasan tartják az árakat, részben azért, hogy az elnöknek segítsen megmagyarázni, miért maradt az infláció olyan makacs az elmúlt években.