kapubanner for mobile

Megszorítások a Népszabadságnál: hatan távoznak

Hat munkatársától válik meg a Népszabadság - mondta Vörös T. Károly főszerkesztő hétfőn az MTI-nek. Hárman végkielégítéssel távoznak, hárman felmondási idejük végéig, jövő év márciusáig a napilapnál maradnak, míg ketten más beosztásba kerülnek.

A főszerkesztő hozzátette: a távozó szerkesztők között vannak, akik a lap impresszumában is szerepelnek, de nem igaz, hogy a vezető munkatársak negyedét elküldik. Az FN.hu hétfőn, 25 százalékos leépítés a Népszabadság vezérkarában címmel arról írt, hogy február elsejével hat vezető munkatárs státusza változik a napilapnál, a döntés az impresszumban szereplők negyedét érinti.

Vörös T. Károly elmondta: az elbocsátásoknak a lap átalakítása mellett anyagi oka van, "a Népszabadság nem az állam pénzén él, csak abból tud élni, amit megtermel". A napilaptól tavaly mintegy negyven embert küldtek el, a leépítés akkor a kiadót és a szerkesztőséget is érintette.


  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek