Megszűnik a sütőipar 22 éves kollektív szerződése, rosszul járnak a pékek
Megszűnik a sütőipari ágazat immár 22 éves kollektív szerződése, ami jelentős keresetcsökkenést hozhat. A szakszervezetek most helyben próbálnak egyezkedni - írja a Világgazdaság Online.
Visszavonta Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter a sütőipari szakágazatban működő valamennyi munkáltatói szervezetre vonatkozó kollektív szerződés kiterjesztését – jelent meg a hétfői Magyar Közlönyben. A szerződést a sütőiparban már 1991-ben aláírták, ez 1995-től az ágazat egészére érvényes volt.
Ezzel megszűnhetnek az iparágat eddig jellemző kedvező pótlékok. Délután kettőtől reggel hatig 30 százalékos, szombatról vasárnapa 50 százalékos pótlék járt a pékeknek. Ezután csak a Munka törvénykönyve által előírt módon, este 6 után kell pótlékot fizetni, akkor is csak abban az esetben, ha az üzem valóban váltott műszakban működik. Így a sütőipari dolgozók bére jelentősen csökkenhet.
Világgazdaság Online
Ezzel megszűnhetnek az iparágat eddig jellemző kedvező pótlékok. Délután kettőtől reggel hatig 30 százalékos, szombatról vasárnapa 50 százalékos pótlék járt a pékeknek. Ezután csak a Munka törvénykönyve által előírt módon, este 6 után kell pótlékot fizetni, akkor is csak abban az esetben, ha az üzem valóban váltott műszakban működik. Így a sütőipari dolgozók bére jelentősen csökkenhet.
Világgazdaság Online
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Így bonyolította meg az AI a munkakeresést
Egy friss kutatás szerint az álláskeresők is egyre frusztráltabbak a bonyolult felvételi folyamatok és a hosszadalmas pályázati eljárások miatt. Teljes cikk
Megalakult a Magyar Mesterséges Intelligencia Tanács
Megalakult a Magyar Mesterséges Intelligencia Tanács hétfőn Budapesten, testület egyebek mellett figyelemmel kíséri majd a területet érintő... Teljes cikk
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év végén
Az ellenőrök a karácsonyi vásárokat is ellenőrzik, és többek között az alkalmazottak bejelentését is vizsgálják. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- HR tehetségek 2025: Varga Vilmos 1 hónapja
- Új korszak a munkahelyeken: a dolgozók és a főnökök is csak túlélni akarnak 3 hónapja
- Ezt mondta Orbán Viktor a kiegészítő nyugdíjemelésről 3 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 3 hónapja
- Nagy Márton jövőt épít, Varga Mihály inflációval küzd – kettős kép a magyar gazdaságról 4 hónapja
- Ekkor érkezik augusztusban másodszor a családi pótlék 4 hónapja
- Duplán érkezik augusztusban a családi pótlék 5 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Varga Csaba, Danubius Hotels Zrt. 5 hónapja
- Fizikai toborzás okosan: itt vannak a legjobb gyakorlatok 6 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Varga Zoltán, Magyar Suzuki Zrt. 6 hónapja
- 13 órás munkanap a láthatáron - őrültség vagy gazdasági kényszer? 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Óvodapedagógus
- Bútorasztalos
- Villanyszerelő
- takarító
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs (2025. 12. 05)
- Hegesztőmérnök (2025. 12. 15)
- Műszaki értékesítő (2025. 12. 16)
- Automata gépkezelő (2025. 12. 15)
- Privát banki tanácsadó (2025. 12. 15)
Partnereink hírei
- Mikulásvirág gondozása mesterfokon: 6 tipp, hogy gyönyörű legyen
- Egyszerű karácsonyi ajándék csomagolási ötletek
- December: hoztuk a legfontosabb kerti munkák listáját
HR Blog oldalak
-
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Sokan és sokat teszik fel a kérdést: van-e még értelme nyelvvizsgát tenni Magyarországon? A változó oktatási követelmények...
-
Munkajog
Melyek a munkáltató kötelezettségei munkabaleset esetén?
A munkahelyen a munkavállalókat még maximális elővigyázatosság és megfelelő munkavédelmi intézkedések mellett is érheti...
-
Adózásról érthetően
A bérlő számára kedvező irodabérleti szerződés fő szempontjai
Az irodahelyiségek bérlése a legtöbb vállalkozásnál a kiadások jelentős hányadát teszi ki. Ennek ellenére sok bérlő...
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja