Megtartja demonstrációját a Honvédszakszervezet

Nem mond le a nyomásgyakorlásról a Honvédszakszervezet, s megtartja a hétfőre időzített egyenruhás demonstrációját a Kossuth téren, annak ellenére, hogy a pénteki tárgyaláson számos pontban egyetértettek - közölte Vadai Ágnes, a Honvédelmi Minisztérium államtitkára az MTI-vel az érdekképviselet vezetőivel folytatott megbeszélés után.

images

Vadai Ágnes szerint a tárgyalás során rögzítették, hogy a honvédelmi tárca az utóbbi két évben és 2009 első felében maradéktalanul teljesítette a szakszervezetekkel aláírt megállapodásokat, sőt négy területen túl is teljesítette azt. Például a missziós valutaellátmány növelésében, a tűzszerészpótlék felemelésében és az úgynevezett szövetségesi együttműködési pótlék bevezetésében, de - amint kérték - az Állami Egészségügyi Központban a korábbi egészségkockázati pótlék fele beépült az illetménybe 184 fő esetében - tette hozzá.

A Honvédszakszervezet és a minisztérium megállapodott abban is, hogy az év elején rögzített bérmegállapodástól eltérően már szeptember 15-e előtt - akár már a jövő héten - leülnek szakértői egyeztetésre a bérjellegű követelésekről. Viszont a 2010-es juttatásokról csak akkor kezdődnek meg a tárgyalások, amikor ismertté válnak a költségvetési keretszámok.

Az államtitkár sajnálattal állapította meg, hogy a szakszervezet nem hajlandó elállni a demonstrációtól, ugyanakkor - mint hozzátette - az érdekképviseleti vezetők kijelentették: mivel egyenruhában mennek a Kossuth térre, ha bármelyik politikai szerveződés rácsatlakozik az eseményre, akkor kiüríttetik az akció helyszínét, mert katona egyenruhában nem vehet részt politikai rendezvényen.

A Honvédszakszervezet a kormány megszorító intézkedései ellen hirdetett demonstrációt; a katonák azért tiltakoznak, mert az intézkedések mintegy 30 százalékos bércsökkenést jelentenek számukra.

Mészáros Géza, a szervezet elnöke elmondta: a mintegy 12 ezres tagságú, reprezentatív szakszervezet a többi között azt várja a kormánytól, hogy módosítsa a közszféra terheit növelő törvénymódosítási javaslatát és vonja vissza a 13. havi juttatás megvonásáról szóló kezdeményezését. Az érdekképviselet tiltakozik az eddig kedvezményes juttatások megadóztatása ellen is.

A szakszervezet elnöke hozzátette: a lakástámogatás, az egyenruha-térítés és az étkezési utalvány jelentős része nem illetményen kívüli juttatás, hanem a szolgálat teljesítésének feltétele. Tiltakoznak továbbá a gyermekneveléshez kötődő juttatások csökkentése és a családokra háruló terhek növelése ellen is.

Mint a sajtótájékoztatón kiosztott petícióból - amelyet eljuttattak a kormányzat mellett a politikai pártoknak és a honvédelemmel foglalkozó bizottságoknak is - kiderült: "a katonák jelentős része helyzetét kilátástalannak, reménytelennek ítéli meg, ami magában hordozza a morális válság lehetőségét. A közel 3000 fős létszámhiány - amin a honvédség évek óta nem tud úrrá lenni - kézzelfoghatóvá teszi a megtartó erő hiányát" - olvasható a közleményben.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ekkora béremelést kapnak a vízügyi dolgozók

A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk

Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket

Jelentős jövedelemnövekedést hoznak a 2026 januárjától hatályos adóváltozások a kétgyermekes családok számára, különösen a 40 év alatti... Teljes cikk

Elképesztő álommunkák, amikről valószínűleg sosem hallottál

Létezik olyan álommunka, amivel évente akár 60 millió forintot is meg lehet keresni. Teljes cikk