Megváltozott munkaképességűek dolgozhatnak a Levendula-házban
Negyven megváltozott munkaképességű embernek nyújtanak nappali ellátást és kínálnak munkalehetőséget a Vas megyei Vásárosmiskén, a hajdani plébánia üresen álló épületeiből kialakított Levendula-házban, amelynek új foglalkoztató szárnyát csütörtökön adták át.
A Zala megyei Nagylengyelben kegytárgyakat, használati tárgyakat előállító kis manufaktúra működik, a Vas megyei Kemenespálfán pedig felépült a Szent Pál Szociális Központ, ahol gyümölcsfeldolgozással és újrahasznosítható, gyártási hibás elektronikai alkatrészek bontásával foglalkoznak.
Farkasné Farkas Gyöngyi elmondta: csütörtökön felkeresték mindhárom intézményt, ahol különböző fejlesztéseket történtek, amelyek között épületbővítés és energetikai korszerűsítés is van.
A főigazgató hangsúlyozta: azoknak a megváltozott munkaképességű embereknek, akik pszichiátriai vagy mentális betegségben is szenvednek, sokszor leküzdhetetlen feladatot jelent egy állásinterjú vagy akár egy önéletrajz megírása is, de az is kérdéses, hogyan fogadják őket egy munkahelyen, miként tudnak beilleszkedni egy munkahelyi közösségbe.
Ezért fontos, hogy védett körülmények, foglalkoztatást nyújtó intézmények legyenek, ahol a fokozottabb odafigyelésre és gondoskodásra szoruló, de ezzel együtt értéktermelő munkát végezni képes embereket a családjuk is biztonságban tudja - fogalmazott.
Veres András szombathelyi megyés püspök az új foglalkoztatót átadva és megáldva úgy fogalmazott: az volna jó, ha a magyar társadalomban minél többen megértenék "az együtt tevékenykedés" örömét, értelmét és a célját.
Tuczainé Régvári Marietta, a Szombathelyi Egyházmegyei Karitász igazgatója elmondta: egy olaszországi útjukról hazatérve vetették fel a levendulatermesztés ötletét, később kiderült, hogy Vásárosmiskén valaha őshonosnak számított ez a növény, amelyet tulajdonképpen újra kellett honosítani. Hozzáfűzte: ma már több mint 12 ezer tő levendulát gondoznak az egykor a plébániához tartozó, meglehetősen nagy földterületen, a feldolgozás utáni termékeket pedig saját boltjaikban értékesítik.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Donald Trump szerint a választást megnyerő Magyar Péter „jó ember”, aki várhatóan jól vezeti majd Magyarországot. Az amerikai elnök egy... Teljes cikk
A Sajóbábonyban, Borsod-Abaúj-Zemplén megyében működő SPL Europe Kft. dolgozói éhségsztrájkra készülnek, miután hónapok óta nem kaptak... Teljes cikk
Ahhoz, hogy Magyarország hozzáférjen az Európai Unió helyreállítási és ellenállóképességi alapjának (RRF) forrásaihoz, teljesítenie kell az... Teljes cikk
- A Súlyosan korlátozottak foglalkozásai településtípus szerint - grafikon 1 hete
- Amit az egyetem után senki nem mond el – álláskeresés a gyakorlatban 2 hete
- Ezer új munkahely jön létre Miskolcon 3 hete
- KSH: 66 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 3 hete
- Vége a 9-5-nek? Így alakítja át ez a trend a magyar munkaerőpiacot 3 hete
- A súlyosan korlátozott dolgozók foglalkozásai a korlátozottság területe szerint - grafikon 3 hete
- Szociális segélyek, járadékok 1 hónapja
- Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres 1 hónapja
- A titkos fegyver, ami átalakítja a toborzást: ismerd meg az ATS-t 1 hónapja
- Így áll most a munkanélküliség Európában – a fiatalok helyzete továbbra is nehéz 2 hónapja
- Czomba Sándor: indul a Lakhatási és Utazási támogatás 2026 2 hónapja


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?