kapubanner for mobile

Megváltozott munkaképességűek dolgozhatnak a Levendula-házban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Negyven megváltozott munkaképességű embernek nyújtanak nappali ellátást és kínálnak munkalehetőséget a Vas megyei Vásárosmiskén, a hajdani plébánia üresen álló épületeiből kialakított Levendula-házban, amelynek új foglalkoztató szárnyát csütörtökön adták át.

images

Farkasné Farkas Gyöngyi, a Nemzeti Rehabilitációs és Szociális Hivatal főigazgatója az átadási ünnepségen példaértékűnek nevezte azt a kezdeményezést, amelyet a Szombathelyi Katolikus Egyházmegyei Karitász indított el öt évvel ezelőtt, amikor üresen álló plébániai épületekben szociálisan rászoruló, tartósan munkanélküli, megváltozott munkaképességű emberek számára alakítottak ki nappali ellátást és foglalkoztatást egyszerre nyújtó, az egyház által fenntartott intézményeket.

A Zala megyei Nagylengyelben kegytárgyakat, használati tárgyakat előállító kis manufaktúra működik, a Vas megyei Kemenespálfán pedig felépült a Szent Pál Szociális Központ, ahol gyümölcsfeldolgozással és újrahasznosítható, gyártási hibás elektronikai alkatrészek bontásával foglalkoznak.

Farkasné Farkas Gyöngyi elmondta: csütörtökön felkeresték mindhárom intézményt, ahol különböző fejlesztéseket történtek, amelyek között épületbővítés és energetikai korszerűsítés is van.

A főigazgató hangsúlyozta: azoknak a megváltozott munkaképességű embereknek, akik pszichiátriai vagy mentális betegségben is szenvednek, sokszor leküzdhetetlen feladatot jelent egy állásinterjú vagy akár egy önéletrajz megírása is, de az is kérdéses, hogyan fogadják őket egy munkahelyen, miként tudnak beilleszkedni egy munkahelyi közösségbe.

Ezért fontos, hogy védett körülmények, foglalkoztatást nyújtó intézmények legyenek, ahol a fokozottabb odafigyelésre és gondoskodásra szoruló, de ezzel együtt értéktermelő munkát végezni képes embereket a családjuk is biztonságban tudja - fogalmazott.

Veres András szombathelyi megyés püspök az új foglalkoztatót átadva és megáldva úgy fogalmazott: az volna jó, ha a magyar társadalomban minél többen megértenék "az együtt tevékenykedés" örömét, értelmét és a célját.

Tuczainé Régvári Marietta, a Szombathelyi Egyházmegyei Karitász igazgatója elmondta: egy olaszországi útjukról hazatérve vetették fel a levendulatermesztés ötletét, később kiderült, hogy Vásárosmiskén valaha őshonosnak számított ez a növény, amelyet tulajdonképpen újra kellett honosítani. Hozzáfűzte: ma már több mint 12 ezer tő levendulát gondoznak az egykor a plébániához tartozó, meglehetősen nagy földterületen, a feldolgozás utáni termékeket pedig saját boltjaikban értékesítik.
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek