Megváltozott munkaképességűeket vezetnek vissza a munkaerőpiacra
Két év alatt mintegy 700 megváltozott munkaképességű személyt tudott visszavezetni a munkaerőpiacra az Észak-alföldi Regionális Munkaügyi Központ, amelynek szakképzései között kiemelt területet jelent az informatika - mondta a szervezet rehabilitációs programjának projektmenedzsere.
Az ötéves projekt - mint mondta - jelenleg a felénél tart, mintegy 400 embert sikerült munkába állítaniuk a képzést követően, további 300-an pedig az általuk bértámogatással működtetett "munkakipróbálási" programon vesznek részt. Ennek keretében három hónapig dolgozhatnak egy-egy munkahelyen a támogatottak, a bérüket ezalatt a munkaügyi központ fizeti. Ezt követően vagy állandó munkát kapnak vagy további, maximum egy évig tartó munkaidőszakot támogatnak - mutatta be Oláh Zoltán.
Szavai szerint a programnak a "munkakipróbáláson" kívül még két fontos összetevője van: egyik a megváltozott munkaképességűek bizonyos szakmák szerinti átképzése és az intézmények, munkahelyek akadálymentesítésének támogatása.
Oláh Zoltán felhívta a figyelmet a kapcsolattartó hálózatukra, amellyel felkutatják azokat a munkahelyeket és munkaköröket, ahol átképzés után hasznosulni tud a programban résztvevők megmaradt munkaképessége. "Aki például nem képes cementes zsákokat pakolni, az megfelelő képzést követően egy irodában, számítógép mellett még végezhet teljes értékű munkát" - hozott példát.
Hozzátette: időarányosan elvégezték a tervezett feladatukat és reményeik szerint az öt év leteltével is folytatódhat majd az országosan összesen 16 milliárdos projekt.
Vincze Imre, a munkaügyi központ szakmai igazgatója elmondta: a régióban 7.600 csökkent munkaképességű ember dolgozik a rehabilitációs járulékból támogatott szervezeteknél. A bértámogatottak létszáma és a munkabérük összege - mintegy 4,2 milliárd forint évente - egyaránt itt a legmagasabb az országban.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A legjobban kereső magyar sportolók listájára a húszéves Tóth Alex is felkerült, aki több mint 800 millió forintos éves fizetést tehetett zsebre. Teljes cikk
Egy friss kutatása szerint a foglalkoztatott nők közel egyharmada állítja, hogy megkülönböztetéssel szembesült, amikor egyenlő bért próbált elérni. Teljes cikk
Egyre többen kérik az szja személyi kedvezményt, és egyre többen tudják, hogy az nemcsak rokkantság vagy fogyatékosság, hanem akár az orvosilag... Teljes cikk
- NGM-államtitkár: a több mint 10 fős cégek húzzák a kkv-szektort 4 hete
- Így áll most a munkanélküliség Európában – a fiatalok helyzete továbbra is nehéz 1 hónapja
- Rekordot döntött a személyi kölcsön, összeomlóban a munkáshitel? 1 hónapja
- Kapitány István: vége az összeszerelő üzemek korszakának – 2 500 milliárd forint sorsa a tét 1 hónapja
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 1 hónapja
- Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok 1 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Rég nem látott csúcson a brit munkanélküliség 2 hónapja
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 2 hónapja
- A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni 2 hónapja
- Home office a börtönből? Rabok dolgoznak távmunkában techcégeknek 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?