kapubanner for mobile

Menedzserportrék: Hónig Péter

Címlap >> Állás-Karrier >> MenedzserportrékMenedzserportrék: Hónig Péter /uzletinegyed/allas-karrier/mportrek/20030522menedzserportrek.html" [origo]" " " Menedzserportrék: Hónig Péter2003. május 22., csütörtök, 14:47Utolsó módosítás: 2003. július 3., csütörtök, 15:17Görgessen az oldal aljára, majd küldje el a cikket ismerősének!Név: Hónig PéterSzületési év: 1953Jelenlegi munkahely: Dunaferr Rt.Honlapjának címe: www.dunaferr.huJelenlegi pozíció: elnö1k-vezérigazgatóAjánlatMenedzsmentfórumFórum döntéshozóknakMenedzserportrékA magyar gazdaság legbefolyásosabb döntéshozói    Bemutatkozás:Hónig Péter több szakterületen - szervezés, beszerzés, műszaki, logisztikai - látott el elsőszámú vezetőként komplett irányítási feladatokat különböző magyarországi nagyvállalatoknál. Belgazdasági helyettes államtitkárként a hazai ipar egyes részterületeinek koordinálásával is foglalkozott. A Magyarországon szerzett ismereteit, vezetői gyakorlatát külföldön műszaki igazgatóként kamatoztatta.Korábbi munkahelyek:1976-1985Anyagmozgatási és Csomagolási Intézet, szervezési osztályvezető1985-1990Royal Plastic S.A. Svájc, műszaki igazgató1990-1991Arthur Andersen and Co. Kft. vezetési tanácsadó, adminisztrációs vezető1991-1992Turnax Kft. Budapest, ügyvezető igazgató1992-1995Digital Equipment Magyarország Kft. beszerzési vezető, Kelet és Közép-európai beszerzési vezető1995-1996Eurometál Kft. ügyvezető igazgató1996-1998ABB Magyarország, logisztikai és kommunikációs igazgató1998-2000Gazdasági Minisztérium,belgazdasági helyettes államtitkár2000-2002ABB Magyarország alelnök2002. június 28.-DUNAFERR Rt. elnök-vezérigazgatóIskolai végzettségek, tanulmányok: - Budapesti Műszaki Egyetemgépészmérnök- Budapesti Műszaki Egyetemergonómiai szakmérnök- Közgazdaságtudományi Egyetemadminisztrációs rendszerek speciális tanfolyam - Tárgyalási módszerek tanfolyam, München- Szerződések menedzselése, Maynard, USA- Beszerzési folyamatok alapjai, Párizs- Nemzetközi vezető tanfolyam, ZürichTudományos munkák, publikáció, tanácsadás:Anyagmozgatási folyamatok szervezése, közép- és felsővezetőknekRaktári, anyagmozgatási és információs folyamatok szervezése, közép- és felsővezetőknekBeszerzési rendszer bevezetése (Jásztel)Karbantartó és üzemeltető szervezet felállítása (Óbudai Hajógyár)Adminisztrációs és termelő szervezet átalakítása (Ipari Műszergyár, Iklad)Kórházi anyagmozgatás, a lakossági lakásépítés anyagellátásának szervezéseNyelvismeret::angololasznémet[origo]        
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknekinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Koscsóné Kolkopf Judit, a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék vezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese a közszféra szervezetei kategóriájában a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék.... Teljes cikk

Arnhoffer András, az Észak-zalai Víz- és Csatornamű Zrt. elnök-vezérigazgatója

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese, az 51-500 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában, az Észak-zalai Víz- és... Teljes cikk

Bertók Attila, a Webstar Csoport cégvezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese az 1-50 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában a Webstar Csoport Kft. Bertók... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek