Mi lesz a tavalyról ki nem vett szabadsággal? "/>
Megjelent: 13 éve

Mi lesz a tavalyról ki nem vett szabadsággal?

Idén kivételesen június 30-ig lehet kivenni a tavalyi évről ki nem adott szabadságokat, erről következő ülésén szavaz az országgyűlés. A kormánytöbbség nem támogatja, hogy pénzben megváltható legyen a szabadság.

A ki nem vett szabadság kifizetésének lehetőségéről esett a legtöbb szó az egyes munkaügyi tárgyú és más kapcsolódó törvények módosításáról szóló javaslat részletes vitájában tegnap a parlamentben.

Bernáth Ildikó (Fidesz) azt az indítványát ismertette, amely szerint - a kormány javaslatával ellentétben - a munkáltató ki tudná fizetni a munkavállalónak előző évből áthozott, ki nem vett szabadsága egynegyedét. A képviselő szerint ezt a munkavállaló írásbeli kérelméhez kellene kötni, mivel jellemző gyakorlat, hogy a munkáltató visszatartja a szabadságokat. Bernáth Ildikó azt is javasolta, hogy a gyermeket nevelő szülők összehangoltan vehessék ki szabadságukat a nyári szünetben.

Filló Pál (MSZP) úgy értékelte, hogy ma Magyarországon olyan a munkahelyi légkör és erkölcs, hogy nem lenne célszerű a ki nem vett szabadság kifizetése, hanem ragaszkodni kell ahhoz a főszabályhoz, hogy természetben kell kiadni, mivel a gyakorlatban valószínűleg számos esetben az történne, hogy a munkáltató diktálná a munkavállalónak az erre irányuló kérelmet.

A módosító javaslatokról várhatóan következő ülésén határoz az Országgyűlés.
Csizmár Gábor államtitkár közölte: alkotmányos jog a munkavállalóknak járó szabadság, amelyet álláspontja szerint nem helyes elhalasztani és később kifizetni. Az Országos Érdekegyeztető Tanácsban megfogalmazódott kompromisszumra hivatkozva a kormány nevében támogatta azt a módosító javaslatot, hogy idén - kivételes, átmeneti évként - ne csak március 31-ig, hanem június 30-ig lehessen kivenni az előző évből áthozott szabadságot.

Pénteken nem tudtak megegyezni a munkavállalói szabadságok kiadásáról a munkaadók és a munkavállalók az Országos Érdekegyeztető Tanács ülésén. A munkáltatók szerint a szabadság csupán jog és nem kötelezettség, ezért a dolgozóknak is érdekében állhat a szabadságok elhalasztása. A munkavállalói oldal képviselői ezzel szemben úgy látják, hogy pihenni az adott évben kell. Hallgassa meg összeállításunkat!



  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Rendkívüli ülésen emelhetik meg a bírók és az ügyészek fizetését

Rendkívüli ülést tart kedden az Országgyűlés a kormány kezdeményezésére, hogy határozzon arról a jogszabályról, amelyet a köztársasági elnök... Teljes cikk

DK: vissza kell állítani a nyugdíjszámításnál a svájci indexálást

A Demokratikus Koalíció ismételten arra szólította fel a kormányt, hogy a nyugdíjak kiszámításakor újra alkalmazza a svájci indexálást. Teljes cikk

A minisztérium szerint átlagosan 30 százalékos béremelés jár a szakképzésben dolgozó pedagógusoknak

A szakképzés erősítése részeként a kormány kiemelt megbecsülést és kiemelt bérezést kíván biztosítani a szakképzésben dolgozó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek