kapubanner for mobile

Milliós állást kapott Tony Blair

A világ egyik legnagyobb befektetési csoportjához, a JP Morganhez szegődött tanácsadónak Tony Blair volt brit kormányfő - írta a csütörtöki Financial Times.

A londoni gazdasági napilap szerint Blair, aki tavaly júniusban, tíz év után köszönt le a miniszterelnöki tisztségről, részmunkaidőben végzi a JP Morgannél vállalt feladatát. Fizetségét hivatalosan nem tették közzé, de a lapban idézett egyik New York-i fejvadász cég becslése szerint a volt kormányfő valószínűleg évi több mint 1 millió dollárt kap.

Jamie Dimon, a JP Morgan vezérigazgatója kijelentette: Blair "hatalmas értéket" jelent a cégnek, mivel az egész világon csak "néhány ember van, aki olyan tudással és kapcsolatrendszerrel bír, mint ő". A brit politikus feladatai közé tartozik a politikai és stratégiai jellegű tanácsadás, valamint a megjelenés "ügyfélrendezvényeken" - írta a Financial Times.

Maga Blair a brit napilapnak azt mondta: mindig is érdekelte a kereskedelem, valamint a globalizáció hatásai. "Manapság nagyon erős a kötődés a politika és a gazdaság között a világ különböző pontjain, beleértve a felzárkózó piacokat", fogalmazott az egykori miniszterelnök.

Tony Blair már korábban csatlakozott a sztárszónokká lett politikusok igen jól fizetett klubjához. Épp a Financial Times írta meg tavaly novemberben, hogy első ilyen fellépésén, egy húszperces, Kínában elmondott beszédéért 500 ezer dollárt kapott.

A JP Morgannél vállalt állást Blair washingtoni ügyvéd barátja, Robert Barnett járta ki, aki nemrég egy 5 millió fontos előleggel járó szerződést is összehozott neki készülő memoárkötetére - írta a Financial Times. Barnett elmondta: Tony Blairt leköszönése után "több mint fél tucat" pénzügyi szolgáltató cég kereste meg.
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a dolgozók harmada csak anonim módon jelentené, ha zaklatnák

Egy friss kutatás eredményei szerint a vállalatoknak többféle bejelentési lehetőséget kellene biztosítaniuk a dolgozóiknak, hogy a számukra... Teljes cikk

6 ezerrel kevesebb regisztrált álláskereső januárban – mi állhat mögötte?

Januárban 224 130-ra csökkent a regisztrált álláskeresők száma Magyarországon, ami egy év alatt több mint hatezer fős mérséklődést jelent –... Teljes cikk

Vége lehet a klasszikus 8 órás munkanapnak Németországban – vajon jó ötlet?

A német kormánykoalíció fellazítaná a hagyományos napi 8 órás munkanap szabályát, és a jövőben a napi korlát helyett heti maximális... Teljes cikk