kapubanner for mobile

Minimálbérhez kapcsolódó juttatások változása

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A minimálbér 2015-ben 105 000 forint lesz. Így az ehhez kapcsolódó juttatási keretek a következőképpen alakulnak.

Egészségpénztár, önsegélyező pénztár

Havonta együtt a minimálbér 30 százalékáig (31.500 Ft-ig) adózhat 35,7 százalék közteherrel.

Iskolakezdési támogatás

Évente gyermekenként a minimálbér 30 százalékáig (31.500 Ft-ig) adózhat 35,7 százalék közteherrel.

Önkéntes nyugdíjpénztár

Havonta a minimálbér 50 százalékáig (52.500 Ft-ig) adózhat 35,7 százalék közteherrel.

Foglalkoztatói nyugdíj szolgáltató intézmény

Havonta a minimálbér 50 százalékáig (52.500 Ft-ig) adózhat 35,7 százalék közteherrel.

Kockázati biztosítás

Havonta a minimálbér 30 százalékáig (31.500 Ft-ig) adómentes.

www.cafeteriatrend.hu
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek