Működésképtelenné válhatnak a gyermekkórházak
A nyáron életbe lépő kórházfinanszírozási rendelet miatt a gyermekkórházak év végére működésképtelenné válhatnak, egyes intézményeknél még a dolgozók bérének kifizetése is gondot okozhat mondta el Harmat György, a Heim Pál Gyermekkórház főigazgatója csütörtökön, több gyermekintézmény vezetőivel közösen tartott sajtótájékoztatón.
Elhalasztott műtétek
A főigazgató hozzátette: szinte az összes intézmény eljutott oda, hogy még az esetleges pénzügyi tartalékukat is felélték, és minden lehetséges eszközzel megpróbálnak spórolni. Ennek egyik lehetséges módja, hogy a nem sürgős beavatkozásokat elhalasztják, de a hozzájuk forduló gyermekek 80 százaléka azonnali ellátásra szorul.
Tulassay Tivadar, a Semmelweis Egyetem rektorának véleménye szerint azt kellene a döntéshozóknak megvizsgálniuk, hogy egyes régiókban mennyi gyermeket lát el egy-egy intézmény, és ezekhez az igényekhez" kell rendelni a forrásokat. Hozzátette: Lehet azt mondani, hogy sok a gyermekkórház Budapesten", de ezekbe az intézményekbe irányítják a vidéki kórházakból is a betegeket, és így nemegyszer 100 százalékos ágykihasználtsággal működik az adott intézmény.
Módosított finanszírozás
Badacsonyi Szabolcs, a Budai Gyermekkórház és Rendelőintézet Kht. ügyvezető igazgatója, egyetértve a kormány reformelképzeléseivel, elmondta: minden átalakítás forrásbevonást igényel. Ha nincs forrás, az a kitűzött célt veszélyezteti tette hozzá.
A csőd elkerülése érdekében az intézményvezetők a legsürgetőbb feladatnak a nyári finanszírozási rendelet módosítását tartják, meglátásuk szerint már az is segítene a kórházaknak, ha a tavalyi teljesítményfinanszírozást megkapnák.
Mint arról korábban a FigyelőNet is beszámolt, október elsejétől a Magyar Gyermeksebészek Társaságának tagjai sem vállalnak többlettúlórát, ha az egészségügyi kormányzat nem emeli meg ügyeleti óradíjukat. Emiatt a kórházakban megnőhet a várakozási idő.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Tréning Kerekasztal Konferencia 2026. Élménnyel eredmény! – Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?