kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Munkacsoportra volt szükség Miskolcon

Több tízmillió forintba kerülnek azok a helyreállítási munkálatok, amelyekre Miskolcon az Avas-hegyi partfalcsúszások miatt van szükség, a feladat elvégzéséhez munkacsoportot hozott létre a polgármesteri hivatal.

Az elmúlt év csapadékos időjárása és a sajátos talajviszonyok következtében szinte folyamatos veszélyt jelentenek az omlások, talajmozgások - tájékoztatta Dobos Tímea, az önkormányzat szóvivője hétfőn az MTI-t. Kifejtette: a miskolci polgármesteri hivatal munkacsoportot hozott létre, a feladat nagyon összetett. Nemcsak a szükséges földtani vizsgálatokat kell elvégezni, hanem fel kell mérni a területen a pincék elhelyezkedését, állapotát is, hogy átfogó tervet készíthessenek a helyzet rendezésére. A pincetulajdonosok, beruházó cégek és két egyetemi kutatócsoport részvételével operatív munkaközösséget sikerült kialakítani - magyarázta. Kitért arra is, hogy életbe léptek azok a forgalomkorlátozások, amelyek átmeneti megoldást kínálnak a legveszélyeztetettebb útszakaszokon, megakadályozva a terhelés okozta csuszamlásokat.

Az egyetemi kutatócsoport az Avas északi oldalának földtani felépítését, a rétegsor stabilitását, a veszélyforrásokat, a mechanikai és hidrogeológiai adottságokat vizsgálja. Emellett elkészítette a terveket a veszélyeztetett útszakaszok vizsgálatára is. A jövő év első negyedében várhatóan a helyreállítást is meg lehet kezdeni.

Az Avason az idén és a tavalyi évben történt veszélyelhárítási feladatokra, partfalomlások okozta károkra, illetve támfalépítési munkákra mintegy 120 millió 500 ezer forintot költöttek, amelyből 46 millió forintnyi volt vis maior támogatás.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk

Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat

Az adóhatóság a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk