kapubanner for mobile

Munkát követeltek romák Kunhegyesen

Nagyjából kéttucatnyi kunhegyesi roma követelt munkalehetőséget szerdán a város vezetőitől. Az akciót a szervezők a polgármesteri fogadónapra időzítették.

"A kunhegyesi romák szeretnének dolgozni, de a városban csak kirekesztésben van részük" - jelentette ki a helyszínen a megmozdulás egyik szervezője. Magyari Andrásné szerint erre a tarthatatlan helyzetre szerették volna felhívni a közvélemény és a település vezetőinek figyelmét akkor, amikor demonstrációt szerveztek a polgármesteri hivatal elé.

A polgármester szerdai fogadónapján mintegy kéttucatnyi ember verődött össze az épület bejáratánál és közülük jó néhányan személyesen az elöljáróval is megosztották sérelmeiket. Magyari Andrásné például azt tette szóvá, hogy míg tizenkét éve megbecsülve szakácsként dolgozott Budapesten, mióta hazaköltözött, roma származása miatt senki nem ad neki munkát. Az asszony hangsúlyozta, ő a családfenntartó és hárman alig képesek megélni havi hatvanezer forintos jövedelemből.

A történtekre reagálva a polgármester az MTI-nek elmondta: a kezdeményezés mintegy tucatnyi résztvevőjével személyesen is találkozott. Ám érdemi párbeszéd nem alakult ki közöttük. A heves vitába torkollott beszélgetést inkább a személyeskedő megjegyzések és politikai felhangok jellemezték. Szabó András határozottan cáfolta, hogy roma származása miatt hátrányos megkülönböztetés érné a helyi kisebbség tagjait. Sőt, állítása szerint ennek ellenkezőjét bizonyítja, hogy a városban tavaly foglalkoztatott közel kétszáz közhasznú munkás több mint fele roma volt. Holott a tíz százalékot sem éri el Kunhegyesen a cigány kisebbség aránya.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Leépítésre készül Magyarországon a Siemens

Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk

Ezt sokan félreértik a Otthon Starttal kapcsolatban

Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk

NAV: már ennyien véglegesítették az szja-tervezetüket

Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk