Nagy János az ÁPV Zrt. első embere
Nagy János váltja a június 30-ig szóló mandátumának lejárta miatt távozó Vásárhelyi Istvánt az Állami Privatizációs Vagyonkezelő Zrt. igazgatóságának elnöki posztján - írja a Napi Gazdaság.
Sólyom László köztársasági elnök által visszaadott új vagyontörvény következtében nem alakulhatott meg az a Nemzeti Vagyongazdálkodási Tanács, amelynek feladata az állami vagyonkezelői holding feletti tulajdonosi jogok gyakorlása lett volna.
A törvény kihirdetésének elhalasztása miatt vált sürgőssé a július elsejétől igazgatóság nélkül működő ÁPV Zrt. további működésének biztosítása. Az ÁPV Zrt. igazgatóságának tagjait a kormány nevezi ki, amit egy a parlamenti szakbizottsági meghallgatás előz meg.
Az agrármérnöki diplomával rendelkező, 1997 óta doktori fokozattal rendelkező Nagy János 1998 óta a debreceni agrárképzés területén töltött be vezetői posztokat, először rektorként 2002-2003-ban, majd 2004-től 2007-ig irányította a Debreceni Egyetemet - írja a Napi Gazdaság.
- 2024.12.122024.12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808 Részletek Jegyek
- 2024.12.31Gazdasági teljesítmény mérése - E-learning és konzultáció Ajánljuk mindazoknak, akik gazdasági területen dolgoznak vagy ezzel ismerkednek, és érdeklődnek a számvitel által nyújtott lehetőségek iránt. Továbbá azon controllerek, vezetők számára, akik döntés előkészítésben vesznek részt, és szeretnék átlátni a beszámolók által kínált mutatószámok jelentőségét, szerepét. Részletek Jegyek
A MÁV-csoport minden érintett szakszervezete aláírta kedden az Integrált Kollektív Szerződést, amely garantálja a MÁV-START, a Volánbusz és a... Teljes cikk
A Tesco immár negyedik alkalommal mutatja be transzparensen, mit tesz annak érdekében, hogy valóban befogadó munkahely legyen. A vállalat célja, hogy... Teljes cikk
A Bosch több tízezer alkalmazottjának csökkenti a munkaidejét és a bérét, mely a német autóipari ágazat előtt álló kihívások legújabb jele -... Teljes cikk
- Lázár János a kalauz nélküli vonatokról és a MÁV munkaerőhiányáról is beszélt 2 hete
- A brit munkavállalók több mint fele nem használja ki az összes szabadnapját 3 hete
- Nagy István: többen dolgoznak a magyar agráriumban, mint a rendszerváltozáskor 1 hónapja
- Fiatalokért felelős helyettes államtitkár: a vállalkozóvá váláshoz szükséges tanulást nem lehet elég korán kezdeni 2 hónapja
- A britek nagy része szabadidejében is dolgozik, ez a korosztály tud a legkevésbé elszakadni a munkától 2 hónapja
- Sehogy sem jön ki a matek: hogyan lesz egymillió forint a magyar átlagbér 2028-ra? 2 hónapja
- Új vezetők a Biggeorge Property élén 2 hónapja
- A nemek forradalma elakadt? - Akadályok a nők vezetővé válása előtt 3 hónapja
- Új vezető a Futureal élén 3 hónapja
- Nagy Márton: 2024-ben dönteni kell a magyarországi akkumulátor feldolgozó kapacitás kiépítéséről 4 hónapja
- "Munkát a munkahelyen lehet végezni" - átszervezik a MÁV-ot, lecserélik a vezetést 4 hónapja