kapubanner for mobile

Nehéz helyzetben a szépségipari dolgozók, mielőbb nyitni szeretnének

Állami támogatást vagy mielőbbi nyitást szeretnének a szépségipari szolgáltatók, aki közül sokan úgy érzik, az út szélén hagyták őket.

Eddig 43 ezren írták alá a petíciót, melyben az Operatív Törzstől a szépségipari szolgáltatások március 22-i újranyitását kérik - írja a 24.hu. A Szabad Szolgáltatók nevű Facebook-csoporthoz néhány nap alatt 20 ezer tag csatlakozott. „Nekünk nem bérünk van, hanem bevételünk” - mondta a csoport adminisztrátora, Bársony Bettina, aki kézápoló- és körömkozmetikusként dolgozik. Mint elmondta, több kollégája is arról számolt be neki, hogy családjukban az ő fizetésük volt az egyetlen bevételi forrás, mert a párjuk elvesztette munkáját.

A bezárást azért sem értem, mert a manikűrösök, fodrászok, kozmetikusok, pedikűrösök, műszempillások, szoláriumüzemeltetők, kutyakozmetikusok eddig is nagyon odafigyeltek a higiéniára. Mindenki kesztyűben, szájmaszkban dolgozik, és folyamatosan fertőtlenítünk” - mondta Orosz Tímea kozmetikus, hozzátéve, hogy tavaly 30 százalékos bevételkiesésük volt a járványhelyzet miatt, és most is több százezres mínuszt jelent nekik a bezárás. Szerinte két megoldás segítene a jelenlegi helyzetben: a szépségipari szolgáltatások engedélyezés, vagy az, ha a szolgáltatók megkapnák a 2019-es bevételük 60-80 százalékát az adott időszakra. Egy szoláriumtulajdonos arról panaszkodott, hogy a szoláriumosok is kimaradtak a bértámogatásból. Bár a szolgáltatás a fizikai közérzetet javító szolgáltatások közé tartozik, de a dolgozók csak akkor kaphatnak bértámogatást, ha megfelel a közfürdők létesítésének és üzemeltetésének közegészségügyi feltételeiről szóló rendelet szabályainak, márpedig a szoláriumok nem ilyenek.

A portál megkérdezte az Operatív Törzset, hogy van-e rá esély, hogy a szépségipari szolgáltatók hamarabb kinyissanak, de a cikk megjelenéséig nem kaptak választ.

24.hu
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek