Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 2 hónapja

Németország trendforduló előtt: megjelent a létszámbővítési szándék

A német vállalatok már mérséklik elbocsátási terveiket, ami trendforduló közeledtére utal az müncheni egyetem ifo gazdaságkutató intézetének felmérése szerint.

images

Az ifo foglalkoztatási barométere augusztusban az előző havi 93,2 pontról 2,2 ponttal 95,4 pontra emelkedett. Az augusztusinál magasabb értéken februárban állt legutóbb a mutató, 97,9 ponton.

Januárban 99,4 ponttal kezdte az évet az index. Márciusban 93,4 pontra, áprilisban 86,4 pontra csökkent, majd májusban 88,4 pontra emelkedett, júniusban pedig 92,4 pontot ért el.

A mutató bázisa a 100 pontként beállított 2015-ös átlag.

"Trendforduló előtt állunk a munkaerőpiacon" - kommentálta a felmérés megállapításait Klaus Wohlrabe, az ifo szakértője. "Az elmúlt hónapok elbocsátásai után már megjelentek a munkaerő-felvételi szándék első jelei."

Az összesített foglalkoztatási barométer feldolgozóipari összetevője javult a legnagyobb mértékben augusztusban, de ott is "több cég tervez még leépítést mint felvételt" - jegyezte meg Wohlrabe. A feldolgozóipari mutató a júliusi mínusz 23,6 pontról mínusz 18,9 pontra javult augusztusban.

A szolgáltatóiparban viszont már egyértelmű a növekedés, a mutató plusz 4,6 pontra emelkedett a júliusi mínusz 1,5 pontról.

A kereskedelemben meglehetősen visszafogott a felvételi szándék és a tendencia sokkal inkább az elbocsátások felé mutat. A mutató a júliusi mínusz 7,8 pont után 7,9 ponton áll augusztusra vonatkozóan.

Az építőiparban hónapok óta a nulla pont körül ingadozik a mutató, júliusban mínusz 1,1 ponton állt, augusztusra vonatkozóan pedig 0,5 pontra emelkedett. Januárban még 11,3 ponton állt a mutató, a legalacsonyabb értéke pedig az áprilisi mínusz 7,9 pont volt.

Az ifo gazdaságkutató intézet (ifo Institut - Leibniz Institut für Wirtschaftsforschung an der Universität München e. V.) havi rendszerességgel végzi el mintegy 9 ezer gazdasági szereplő körében a felmérését a következő hat hónapra vonatkozó foglalkoztatási szándékukról.

A német GDP a második negyedévben 9,7 százalékkal csökkent, a foglalkoztatottak száma 574 ezerrel, azaz 1,3 százalékkal 44,7 millióra esett vissza.
  • 2020.11.17Toborzás a LinkedIn-en és a Facebook-on - ONLINE A Toborzás a LinkedIn-en és a Facebookon 1 napos workshopon délelőtt kérdést kaphat LinkenInnel kapcsolatos kérdéseire, szó lesz továbbá a vállalati oldal fontos elemeiről, karrieroldalról és oldal-analitikákról. Délután példákkal színesítve ismerkedhet meg a kampánykezeléssel, kapcsolati háló felépítésének kérdéseivel és egyéb, Facebookkal kapcsolatos funkcióval. Részletek Jegyek
  • 2020.11.23Művezető képzés A művezetők szakmai továbbképzése a vezetői feladataik eredményes és hatékony ellátására. A résztvevők vezetői, problémamegoldási és termelékenységfejlesztési készségeinek fejlesztése konkrét feladatokon, szituációs játékokon, esettanulmányokon keresztül. Részletek Jegyek
  • 2020.12.05 Teljesítménymenedzsment és motiváció A résztvevők megtanulják, beosztottjaik teljesítményére ható területek helyes menedzselését. Képessé válnak akár munkavégzés közben hatásos, rövid coaching beszélgetések levezetésére. Megismerik a teljesítmény menedzsment eszközrendszerét. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Kelet-európai vendégmunkások mentesülhetnek a karantén alól, mert a britek féltik a karácsonyi pulykájukat

A brit baromfitenyésztők üzleti szervezete szerint sürgősen mentesíteni kell a koronavírus-járvány miatt életbe léptetett nagy-britanniai... Teljes cikk

Különleges kötvényekkel oldja meg az EU a munkahelyek megmentését

Az Európai Bizottság közel 17 milliárd euró (mintegy 6200 milliárd forint) értékben kibocsátotta a koronavírus-járványból adódó... Teljes cikk

Horvátországban drasztikusan emelik a bértámogatást

Horvátország újabb, a munkahelyek megőrzését célzó gazdaságélénkítő csomagot tervez a koronavírus okozta gazdasági nehézségek... Teljes cikk