Olcsó és vonzó Magyarország - jönnek a brit cégek
A brit cégek érdeklődnek hazánk iránt. A képzett magyar munkaerő és annak költséghatékony ereje is vonzza az exportáló cégeket - mondja Oliver Strommer, az egy éve Budapesten nyílt Brit Kereskedelmi Központ vezetője.
Egy éve nyílt meg a brit kereskedelmi központ hazánkban, amelynek a magyaron kívül még öt központja van Közép-Kelet-Európában.
A régió egy több mint százmilliós piac, ahol ráadásul igencsak hasonlóak az alapadottságok: hasonló a GDP-növekedés, képzett és olcsó a munkaerő, illetve egyre jobb a nyelvtudás az alkalmazottak között - mondta az interjúban Oliver Strommer.
A vezető szerint Magyarország a régió többi országa közül kitűnik a kedvező inflációs adatok, a stabil kormánytöbbség, a gazdasági mutatók miatt. Továbbá a képzett magyar munkaerő és annak költséghatékony ereje is vonzza az exportáló cégeket. Ide tartoznak az olyan kérdések is, hogy milyen gyorsan lehet cégek alapítani, milyen a bankstruktúra, milyenek a finanszírozási lehetőségek, mennyire megbízható és stabil a pénzügyi szektor.
- Van olyan brit cég, amely azon gondolkodik, hogy a gyártását Kínából Magyarországra hozza. A munkaerőköltség ugyanis lehet, hogy - most már csak - minimálisan magasabb itt, de közelebb van a piac, így a szállítási költségekkel, logisztikával együtt már könnyen lehet, hogy olcsóbb neki Magyarországot választani - jelentette ki a kereskedelmi központ vezetője.
A vezető azt azért beismerte, hogy a brókerbotrány nem segíti a cégek döntéseit, miként a különadók sem.
- Jelenleg egy öntisztulásra való törekvés indult el a magyar államban, illetve a gazdaságban - mondta a korrupcióról.
A szektorok közül az energia- és az autóipart emelte ki, továbbá a kiskereskedelmet, a szolgáltatási központokat (SSC), a (nyelv)oktatást, illetve a kutatás-fejlesztést látja erősnek, ahol van lehetőség együttműködésre.
Az első évben több, mint 120 brit cég kereste meg a tanácsadó céget a magyar lehetőségek iránt érdeklődve. A jövő évi céljuk, hogy legalább 270 vállalkozásnak mutassák be az ország nyújtotta lehetőségeket és ezzel párhuzamosan legalább félmillió fontnyi üzletet realizáljanak.A tanácsadói egyesület feladata főképp a kkv-k segítése. Az elmúlt években összesen 5 ezer cég tevékenykedett a régióban, ezt 8 ezerre emelnék öt éven belül.
Napi Gazdaság
A régió egy több mint százmilliós piac, ahol ráadásul igencsak hasonlóak az alapadottságok: hasonló a GDP-növekedés, képzett és olcsó a munkaerő, illetve egyre jobb a nyelvtudás az alkalmazottak között - mondta az interjúban Oliver Strommer.
A vezető szerint Magyarország a régió többi országa közül kitűnik a kedvező inflációs adatok, a stabil kormánytöbbség, a gazdasági mutatók miatt. Továbbá a képzett magyar munkaerő és annak költséghatékony ereje is vonzza az exportáló cégeket. Ide tartoznak az olyan kérdések is, hogy milyen gyorsan lehet cégek alapítani, milyen a bankstruktúra, milyenek a finanszírozási lehetőségek, mennyire megbízható és stabil a pénzügyi szektor.
- Van olyan brit cég, amely azon gondolkodik, hogy a gyártását Kínából Magyarországra hozza. A munkaerőköltség ugyanis lehet, hogy - most már csak - minimálisan magasabb itt, de közelebb van a piac, így a szállítási költségekkel, logisztikával együtt már könnyen lehet, hogy olcsóbb neki Magyarországot választani - jelentette ki a kereskedelmi központ vezetője.
A vezető azt azért beismerte, hogy a brókerbotrány nem segíti a cégek döntéseit, miként a különadók sem.
- Jelenleg egy öntisztulásra való törekvés indult el a magyar államban, illetve a gazdaságban - mondta a korrupcióról.
A szektorok közül az energia- és az autóipart emelte ki, továbbá a kiskereskedelmet, a szolgáltatási központokat (SSC), a (nyelv)oktatást, illetve a kutatás-fejlesztést látja erősnek, ahol van lehetőség együttműködésre.
Az első évben több, mint 120 brit cég kereste meg a tanácsadó céget a magyar lehetőségek iránt érdeklődve. A jövő évi céljuk, hogy legalább 270 vállalkozásnak mutassák be az ország nyújtotta lehetőségeket és ezzel párhuzamosan legalább félmillió fontnyi üzletet realizáljanak.A tanácsadói egyesület feladata főképp a kkv-k segítése. Az elmúlt években összesen 5 ezer cég tevékenykedett a régióban, ezt 8 ezerre emelnék öt éven belül.
Napi Gazdaság
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?