kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Sikeres volt a VI. Magyar Munkajogi Konferencia

Idén is hatalmas sikerrel zárult október 13-15-én Visegrádon, a RODIN Kft. által megrendezett VI. Magyar Munkajogi Konferencia.

Rengeteg résztvevő és megannyi támogató vett részt a konferencián. A résztvevők a három napos rendezvény során, az előadások látogatása mellett, kihasználhatták a helyszín nyújtotta lehetőségeket a pihenésre és a kapcsolatépítésre.

A konferenciát Kézdi Katalin, a RODIN Kft. ügyvezetője és Dr. Pál Lajos, a Pál és Kozma Ügyvédi Iroda nyitotta meg, melyet számos remek előadás követett. Elsőként Kisgyörgy Sándor munkajogi szabályozásról szóló prezentációját hallhattuk, melyet sorra követtek olyan előadók, mint, Prof. Dr. Kiss György, Dr. Horváth István, Dr. Berke Gyula, Dr. Handó Tünde és a felsorolás itt még nem ért végett. Az este elérkeztével a termek kiürültek és mindenki önfeledten átadta magát az esti programoknak.

Mint az előző években idén is, a Dr. Horváth István vezetésével megrendezésre kerülő "Munkajogi Ki mit tud" volt az este fény pontja, ahol a versenyláztól fűtve, de mégis önfeledten szórakozott mindenki.

A legnagyobb érdeklődés most is a második nap megrendezésre kerülő Pódiumvitát övezte, ahol a résztvevők Dr. Berke Gyula vezetésével Dr. Cseffán József, Dr. Pál Lajos és Dr. Lőrincz György jogeset értelmezéseit hallgathatta végig.

Az esti gálavacsorán a hangulatot számos remek produkció fokozta, majd a konferencia utolsó napján vendégeink elégedettségüket és boldogságukat tükrözve hagyták el a helyszínt, azzal az ígérettel, hogy itt lesznek jövőre is.

A nagy érdeklődésre való tekintettel az idei rendezvény előadásanyagai a http://munkajogikonferencia.hu/eloadasanyagok2009 oldalon elérhetők a résztvevők számára.

Külön köszönjük a szponzoroknak a támogatást, a médiatámogatóknak, kiemelten a HR Portálnak a részvételt a konferenciáról szóló hírek közlésében, és a rendezvény népszerűsítésében.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk

Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat

Az adóhatóság a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk