kapubanner for mobile

Startolnak az állásbörzék - itt a lista

Idén február 22-én a HVG Állásbörzével startol az állásbörzék sora és a következő két hónapban Szegedtől Miskolcig több egyetemen is vadászhatnak az egyetemisták állásra, szakmai gyakorlatra. Összegyűjtöttük, melyik iskola, mikor tart karrierfórumot.

images

Az idei tavaszi állásbörzék sora még télen kezdődik, ugyanis a HVG Állásbörzét ezúttal a korábbi évekhez képest néhány héttel korábban, február 22-23-án tartják. Ez a rendezvény nem csupán a végzősöket, hanem a néhány év munkatapasztalattal rendelkezőket is megcélozza. A kiállítók 67 százalék kifejezetten senior szakembereket is keres, 54 százalékuk pedig akár vezetői pozíciókat is tud kínálni a rendezvény látogatóinak. A kiállítók kétharmada mérnöki, műszaki, gazdasági és pénzügyi pozíciókat egyaránt kínál, több mint 60 százalékuk pedig informatikai szakembereket és magabiztos nyelvtudással rendelkező munkavállalókat is keres.

A többi állásbörze egyetemekhez, főiskolákhoz kötődik, tehát az intézmények falai között tartják és a rendezvényt "felkészítő napok" előzik meg. Utóbbiakon a hallgatók az álláskeresés fogásait tanulhatják meg, próbainterjúkon vehetnek részt. Az egyetemi állásbörzéken szakmai gyakorlatos helyeket is kínálnak a munkaadók és némelyüknél diplomamunka írására is lehetőség kínálkozik. A kiállítók nagyrészt nemzetközi hátterű vállalatok, a legkelendőbbek pedig mindenhol a mérnöki, gazdasági informatikai diplomások. Bölcsész végzettséggel és erős nyelvtudással elsősorban a nemzetközi ügyféltámogató központokba lehet bejutni.


Állásbörzék a következő hetekben



  • Február 22-23.
    HVG Állásbörze
    Budapest, Syma Rendezvényközpont

  • Március 1.
    BGF Pénzügyi-számviteli kar
    Budapest, Buzogány utca 10

  • Március 6-7.
    BME - Műegyetemi Állásbörze
    Budapest, BME "K" épület, Műegyetem rkp

  • Március 21.
    Szegedi Tudományegyetem
    József Attila Tanulmányi és Információs Központ, Ady tér 10.

  • Március 28-29.
    Budapesti Corvinus Egyetem (Karrierexpo)
    Budapest, Fővám téri épület

  • Április 3.
    Széchenyi István Egyetem
    Győr, Egyetem tér 1.

  • Április 4.
    Miskolci Egyetem
    Miskolc-Egyetemváros

  • Április 17.
    Kaposvári Egyetem
    Kaposvár, Auditórium és Tükrös Aula

  • Április 18.
    Szent István Egyetem
    Gödöllő, SZIE Aula

  • Április 19.
    Pannon Egyetem
    Veszprém, "B" épület aula
    • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
    • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
    További cikkek
    Több napot dolgozhatnak az idénymunkások 2026-tól – változnak az EFO-szabályok

    Januártól jelentősen bővül az egyszerűsített foglalkoztatás időkerete a mezőgazdaságban: az eddigi 120 nap helyett akár 210 napot is dolgozhatnak... Teljes cikk

    Kevesebb szja, több nyugdíj: így írná át az adó- és nyugdíjrendszert a Tisza Párt

    A Tisza Párt 240 oldalas programjában érdemi adócsökkentést ígér az alacsony és közepes keresetűeknek, miközben vagyonadóval növelné a... Teljes cikk