kapubanner for mobile
Megjelent: 12 éve

Strasbourgban próbálkoznak a nyerőgépes vállalkozók

A strasbourgi Emberi Jogok Európai Bíróságához fordultak azok a szerencsejátékkal foglalkozók, akik a tavaly októberi törvénymódosítás következtében elveszítették vagyonukat, megélhetésüket - írja a Népszabadság Online.

Eddig tucatnyian adtak megbízást Karsai Dániel ügyvédnek, aki korábban éveket dolgozott jogászként a strasbourgi bíróságon. Ha nekik adnak igazat, összességében milliárdokba kerülhet a magyar államnak az elkapkodott törvényalkotás, amely betiltotta például a kocsmai nyerőgépeket. A csoport itthon is pereskedik. Azt akarják elérni, hogy Alkotmánybíróság mondja ki az egész iparágat megsemmisítő törvény érvénytelenségét. Az Alkotmánybírák nem ítélhetnek meg kártérítést, a strasbourgi testület viszont igen, így a kereset az itthoni siker esetén sem értelmetlen.

Karsai azt kifogásolja, hogy a magyar kormány nem hagyott elég időt az érintetteknek az üzletek felszámolására való felkészülésre, és nem is kártalanították őket.

A nyerőgépipar már korábban is szúrta a politika szemét, 2011-ben például olyan jelentős adóemelést hajtottak végre, amely kétharmadával csökkentette a nyerőgépek számát. Majd meghirdették a szerveralapú rendszerre való áttérést. Összességében százmilliókat öltek bele a vállalkozások a különböző fejlesztésekbe, amelyekről azt sejttették az állami szervek, hogy hosszútávú befektetések.

Népszabadság Online
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk

Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat

Az adóhatóság a rendezett munkaügyi kapcsolatok követelményének nem megfelelő adózók listáját is közzétette. Teljes cikk

Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk