Szakszervezet alakult a Samsungnál – egyre több dolgozó csatlakozik a gödi botrány után

A gödi Samsung SDI akkumulátorgyárában az elmúlt hetek eseményei nyomán jelentős dolgozói szerveződés indult el: a munkavállalók szakszervezetet alapítottak a Vegyipari Dolgozók Szakszervezete (VDSZ) kötelékében. A fejleményekről a Magyar Szakszervezeti Szövetség Zlati Róbert elnök nevében közleményben számolt be. 

A szervezethez rövid idő alatt már több mint száz dolgozó csatlakozott, akik három főbizalmit is megválasztottak maguk közül. A bizalmi tisztséget betöltő munkavállalók külön munkajogi védelemben részesülnek, így munkaviszonyuk megszüntetése csak szigorú feltételek mellett lehetséges.

A szakszervezet megalakulására azt követően került sor, hogy sajtóértesülések szerint a gyárban éveken keresztül egyes dolgozók mérgező vegyi anyagok belégzésének lehettek kitéve. A botrány kirobbanása után a Magyar Szakszervezeti Szövetség segélyvonalat hozott létre a jelenlegi és egykori munkavállalók számára, amelyet azóta is naponta keresnek meg az érintettek. A megkeresések többsége információkéréssel kapcsolatos, mivel sok dolgozó független forrásból szeretne tájékozódni a kialakult helyzetről.

A szakszervezeti tájékoztatás szerint a segélyvonal működéséről többnyelvű plakátokon is értesítették a munkavállalókat, különösen a külföldi vendégmunkásokat elszállásoló munkásszállások környezetében. A helyszíni tapasztalatok alapján több filippínó, mongol és ukrán dolgozó korábban sem a segélyvonalról, sem a gyárat érintő botrányról nem rendelkezett információval, ezért számukra külön szórólapokon ismertették az ügy részleteit.

A VDSZ és a Samsung SDI vezetése között februárban már sor került az első hivatalos egyeztetésre. A szakszervezet korábban arról számolt be, hogy a vállalat részéről kezdetben ellenállást tapasztaltak a dolgozói szerveződéssel szemben. Egy esetben a szakszervezet egyik bizalmiját a gyár portájánál megpróbálták átvizsgálni, miközben nála szakszervezeti dokumentumok voltak. A felek ezt követően egyeztettek a történtekről, és a szakszervezeti oldal tájékoztatása szerint a cég HR-vezetése ígéretet tett arra, hogy a jövőben tiszteletben tartják a szervezőmunka feltételeit és a bizalmas iratok kezelését.

A Magyar Szakszervezeti Szövetség álláspontja szerint a Samsung-ügy túlmutat egyetlen vállalat működésén. A közleményben hangsúlyozták: rendszerszintű megoldásokra van szükség annak érdekében, hogy azok a cégek, amelyek veszélyeztetik a dolgozók egészségét vagy megsértik jogaikat, ne részesülhessenek közpénzből. A szervezet ezért azt kezdeményezi, hogy az ilyen vállalatokat öt évre zárják ki az állami támogatásokból.

kép: freepik