Megjelent: 17 éve

Szellemi tőke nélkül maradt Balkán

Óriási szellemi vérveszteséget szenvedett el a Balkán a kilencvenes évek háborúi során, és a folyamatot nem sikerült teljesen visszafordítani. A szakemberhiány drámai mértékű, írja a Világgazdaság.

images

A GDP-hez viszonyított arányt tekintve Szerbiában ma az EU-átlag egyharmadát fordítják kutatásra és fejlesztésre, jóllehet a jugoszláv időkben még a nyugat-európai szint közelében volt ez a mutató. Az egyetemek katalógust állítottak össze a külföldre vándorolt tudósaikról, akiket egyenként próbálnak visszacsábítani.
Albániából a szellemi elit mintegy 40 százaléka tűnt el a kommunizmus bukása óta. Főleg a fiatalabb korosztály vándorolt el, emiatt elöregedett az egyetemek oktatói gárdája. Montenegróból főleg Kanadába és az Egyesült Államokba vándoroltak ki sokan, akiknek a visszatérésére nem sok esély van.

A jugoszláv utódállamok közül - a már EU-tag Szlovénián kívül - egyedül Horvátországnak voltak meg az erőforrásai ahhoz, hogy a szellemi kivérzést bőkezű fizetésekkel és ösztöndíjakkal fél úton megállítsa

Die Presse/Világgazdaság
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk

Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás

A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk