kapubanner for mobile

Szinte nincs munkanélküli ebben az európai fővárosban

Márciusban 3,9 százalékra csökkent a munkanélküliség a februári 4 százalékról Csehországban - közölte kedden Prágában a cseh munkaügyi hivatal sajtótájékoztatón. Prágában a munkanélküliségi ráta, 2,8 százalékos.

Március végén 289 ezren kerestek állást, 7500-zal kevesebben, mint egy hónapja. A szabad munkahelyek száma 269 ezer, és lényegében már negyedik hónapja változatlan. Egy szabad munkahelyre átlagban 1,1 munkát kereső jut.

Egy éve, 2023 márciusában 3,7 százalékos volt a munkanélküliség, amelynek tavaszi csökkenése mögött a beinduló szezonmunkák álltak - mutattak rá az elemzők. Tekintettel a szokatlanul meleg időjárásra az idén a mezőgazdasági és az építőipari szezonmunkák korábban kezdődtek a megszokottnál.

A legalacsonyabb a munkanélküliségi ráta, 2,8 százalékos, Prágában volt.

A munkaügyi hivatal szerint a cégek leginkább építőipari munkásokat, raktárosokat, szerelőket, tehergépkocsivezetőket és szakácsokat keresnek. A legnagyobb kereslet az új munkások iránt Prágában és a közép-csehországi régióban van.

A Csehországban befogadott ukrajnai menekültek közül március végén több mint 124 ezren dolgoztak, kétharmaduk nő. Az ukránok leginkább Prágában és környékén dolgoznak.  

Így alakult a munkanélküliség az EU-ban és az euróövezetben

  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen

Romániában nem fizetik többé a betegszabadság első napját, az erről szóló sürgősségi kormányrendelet február elsején lépett hatályba. A... Teljes cikk

Újabb cég rúg ki több száz embert az AI miatt

A vállalat az irodái méretét is csökkenti. Teljes cikk

Felmérés: az egészségügyben továbbra is fennáll a nemek közötti bérszakadék

Egy friss kutatás az egészségügyben dolgozók közti bérszakadékot vizsgálta, valamint azt, hogy mennyire tartják fontosnak az amerikai munkavállalók... Teljes cikk