kapubanner for mobile

Sztrájk lesz a Molnál?

Konkrét eredmény nélkül zárult hétfőn a Mol Rt. Olajipari Szakszervezet és a Mol Nyrt. közötti tárgyalás, a felek csupán abban állapodtak meg, hogy szerdán folytatják a megbeszéléseket. Ha ekkor sem sikerül megállapodni, akkor a szakszervezet nagy valószínűséggel sztrájkot hirdet.

Hajzer Barnabás, a szakszervezet elnöke hétfőn, a tárgyalás után az MTI-nek elmondta: ez volt az első egyeztetés azt követően, hogy a múlt héten benyújtották a Mol-nak a követeléseiket tartalmazó levelet. Hozzátette: a munkáltató a követelésekkel kapcsolatban hétfőn sem adott érdemi válaszokat, csupán azt javasolta, hogy szerdán újra tárgyaljanak. Hajzer Barnabás közölte: ha az akkori megbeszélés is sikertelen lesz, úgy szükség esetén nem sokat késlekednek, sztrájkot hirdetnek. A Mol sem megerősíteni sem cáfolni nem kívánta azt, hogy a szakszervezet sztrájkra készül.

Az Olajipari Szakszervezet május 10-én közölte: sztrájkbizottságot alakított azért, mivel úgy értékelte, hogy a február 10-én, a munkáltatónak átadott követeléseiben megfogalmazottak nem teljesültek. A szakszervezet egyebek között az elfogadott 5 százalékos alapbérfejlesztés helyett 7 százalékos alapbérfejlesztést, a műszakpótlékok átlagos 10 százalékos emelését és azt követeli, hogy 2006-tól a társaság előző évi adózott nyereségének legalább egy százalékát fordítsa a lemaradt bérek felzárkóztatására, valamint további 1 százalékot a dolgozói nyereségérdekeltségi rendszer kialakítására.

A vártnál rosszabb a Mol eredménye - esni fog

  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Szegedi BYD-gyár: külön határátkelési sávot kapnak a külföldről járó dolgozók

Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk

Milliárdok érkeznek – 150 munkahely sorsa dőlt el Csöngén

A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk

Új korszak jöhet a Debreceni Egyetemen a GE-vel közösen

Színvonalasabb és biztonságosabb lehet a betegellátás a jövőben a Debreceni Egyetem (DE) és a GE HealthCare közötti újabb keretmegállapodásnak... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek