kapubanner for mobile

Szűcs Erika: rendkívül sikeres az Út a munkához program

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az idén 154 ezer ember munkába való visszavezetését segítette az Út a munkába program, de a munkára alkalmas szociálisan segélyezettek köre országosan egymilliós nagyságrendű - mondta Szűcs Erika miniszteri biztos a program ez évi zárókonferenciáján Szentesen szerdán.

Úgy vélte, a program 2010-ben a vállalkozások bevonásával akár 50 ezer fővel is bővíthető. Idén 78 milliárd forintot hívtak és hívnak le az önkormányzatok a közfoglalkoztatásra, jövőre pedig a tervek szerint összességében 140 milliárd forint áll majd rendelkezésre.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek